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製造エンジニア / 東京都

東証プライム上場のメガベンチャー【BizOpsエンジニア/医療プラットフォーム本部 東京】◆土日祝休み◆年間休日125日以上◆生成AIを全社で使い倒す社風◆中途入社比率が98〜99

製造エンジニアの求人(社名は面談時にご案内)

  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 土日休み
給与
年収 800万円〜1200万円
勤務地
東京都
雇用形態
正社員

  • 仕事当社の医療プラットフォーム事業では、
  • 時間10:00〜19:00
  • 給与年収 800万円〜1200万円

この仕事について

当社の医療プラットフォーム事業では、

この求人のポイント

勤務地
東京都
年収の目安
初年度 800万円〜1200万円
転勤
なし
寮・社宅
求人票に記載なし
この求人の条件
土日休み

勤務地エリアの情報

東京都のイメージ
東京都
46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)

仕事内容と労働条件

仕事内容
◇◆◇◆◇◆【 募集背景 】◇◆◇◆◇◆

当社の医療プラットフォーム事業では、
顧客に提供する価値を、営業・CSといった顧客活動から、
契約・請求に至るまでを含めて「一連のプロダクト体験」として捉え、
より良い顧客体験の提供を目指しています。
こうした体験全体の設計・実装にエンジニア組織が
深く関わる文化を作っていきたいと考えています。

医療プラットフォーム事業には
医科・歯科・調剤・病院/有床診療所といった複数の業種領域の事業が存在し、
M&A/PMIを通じて統合された事業もあることから、
領域ごとにビジネスモデルや業務フロー、利用ツールが多様です。

これまでは、過去からの継ぎ足し改修によって
拡張コストが高くなっていた事業IT(MA/SFA/CRM)領域の基盤を見直し、
システムの移行・統合を進めてきました。
今後はAIを前提に、
あるべきビジネスオペレーションを描き直すフェーズに入ります。

事業活動KPIの設計・モニタリングを起点に、
業務・データ・ツールをあるべき姿から再設計し、
事業を加速させていきたいと考えています。
この取り組みを推進するため、生成AIの活用も含め、
エンジニアリングの専門性をもって業務の再設計から実装までリードできる方を募集します。

【 職務内容 】

医療プラットフォーム事業における、
事業IT(MA/SFA/CRM)領域の設計・実装をお任せします。
単一ツールの改善にとどまらず、事業活動KPIの設計・モニタリングを起点に、
業務・データ・ツールを一体で設計し、
運用に乗せるところまでリードしていただきます。

▪️具体的には、
事業部門と連携しながら次のような業務を担っていただきます。

・事業活動KPIの設計・モニタリングを推進
・KPIを自動で取得・可視化するための仕組みの設計・実装
・KPIと現場状況を踏まえた課題抽出、および事業側メンバーとの課題共有・施策立案
・AI Agentの活用を前提とした業務プロセスの再設計と実装

これらの業務では以下のようなツールを活用して、業務効率化を進めています。

・SFA/CRM:kintone / Salesforce(Sales Cloud)
・MA:HubSpot
・データ基盤:BigQuery / TROCCO
・自動化:Dify / n8n / 生成AI(Claude など)
・開発・ナレッジ基盤:GitHub
・その他:Dialpad / Intercom など

【 ポジションの魅力 】

本ポジションでお任せしたいのは、
業務効率化の足元改善にとどまりません。
あるべき姿から業務・データ・ツールを再設計していただくポジションです

本ポジションは、
医療プラットフォーム事業における複数の業種領域を横断するチームの一員として、
営業から契約・請求までの一連のプロダクト体験を
エンジニアリングで設計・実装する重要な役割を担います。
事業領域に深く入り込んで、
事業活動のモニタリングから業務・ツールの改善をリードできるため、
事業成長に直結した大きな裁量と影響力があります。

また、プロダクト開発のご経験やエンジニアリングスキルを、
KPI設計や業務プロセス改善など多角的な形で活用できます。
生成AIを含む技術を駆使し、
新たな仕組みづくりや業務効率化に挑戦できる環境であり、
自ら課題発見から設計・実装・運用まで一気通貫で推進できるため、
エンジニアとしての専門性とリーダーシップを存分に発揮できます。

さらに、事業部門など複数のステークホルダーと協働しながら、
顧客体験向上に向けた改善と革新を主導し、
「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションに取り組むことができます。

# 当社 事業内容サマリ

当社は**「医療ヘルスケア領域のデジタルインフラ」**を目指し、
主に**2つのコア事業(HRTech・医療プラットフォーム)**を展開しています。

---

## 1. 医療プラットフォーム事業(SaaS / アプリ / AI)

医療機関(病院・クリニック・薬局・歯科等)の業務効率化と、
患者・生活者の医療体験向上を推進するクラウドサービス群およびAI基盤を展開しています。

* **MEDLEY AI CLOUD(基盤)**
* 医療機関向けSaaS群と患者向けアプリをAIで包括し、
医療現場が“診療”に集中できる環境を創出する次世代プラットフォーム。

* **主要SaaSプロダクト**

* **CLINICS(医科)**:オンライン診療・電子カルテ・予約システム一体型クラウドSaaS。
* **MEDIXS(薬局)**:調剤薬局向けクラウド型電子薬歴システム。
* **MALL(病院)**:病院・有床診療所向けの統合型電子カルテシステム。
* **DENTIS(歯科)**:歯科医院向けのクラウド歯科校正・カルテ・予約管理システム。
* **@link(産婦人科)**:産婦人科・不妊治療クリニック向け診察予約・受付システム。
* **melmo(患者・生活者向け)**

* 病院・クリニックの検索、予約、オンライン診療、処方箋送信、お薬手帳などの機能を一元化した総合医療アプリ。

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## 2. 人材プラットフォーム事業(HRTech)

医療ヘルスケア分野における慢性的な人材不足や
ミスマッチを解消するための求人・採用支援サービスです。

* **ジョブ当社**
* 成果報酬型の料金体系と直接応募の仕組みにより、事業所の採用コスト削減と求職者のミスマッチ防止を実現。

* **ジョブ当社アカデミー**
* 介護・福祉事業者向けの研修・動画学習サービス。スタッフの育成やコンプライアンス研修をオンラインで支援。

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## 3. その他の取り組み・新規事業

* **新規領域への投資・M&A**…
応募資格
《 下記いづれか必須 》

・Webアプリケーションなどのプロダクト開発経験
・エンジニアとして開発プロジェクトのリードをしたご経験
・RDBMSの基礎知識(テーブル設計、正規化など)
・業務やデータをあるべき姿から再設計し、運用に定着させたご経験
・自ら課題を発見し、関係者を主体的に巻き込みながら、手を動かして改善を推進する実行力
・事業部門などの非エンジニアとの折衝経験(企画提案、業務・システム設計に関する合意形成など)
【歓迎】
《 歓迎 》

・社内業務プロセスのBPRをリードしたご経験
・CRM/SFA(Salesforce、kintone等)やMAなどの業務システムの導入・運用設計、または業務改善の推進経験
・KPI設計・モニタリングの仕組み化に関わるご経験(データ整備、ダッシュボード設計・可視化など)
・DWH/BIツールの設計・運用、SQLを用いた分析、データモデリングのご経験
・iPaaS/ETL/ワークフロー等を用いたデータ連携・業務自動化の設計・実装経験
・生成AIを業務に組み込んだ改善経験(要約/入力補助/問い合わせ一次対応など)

《 求める人物像 》

・営業・CSなどの顧客活動から
契約・請求までを含めた「一連のプロダクト体験」という考え方に共感し、
その改善をエンジニアリングでリードできる方

・課題を自ら特定し、
あるべき業務・データ・ツールの設計から実装・運用定着までリードできる方

・トップダウンに頼らず、事業部門と伴走して課題を発見し、
合意形成しながら改善を前に進められる方

・特定のプラットフォームに閉じない技術選択ができ、
オープンな技術スタックでアーキテクチャを設計・実装できる方
就業場所
東京都 港区
【専門業務型 / 企画業務型裁量労働制】
10::00を基本とし本人の決定に委ねる
※休憩1時間含む
※上記時間帯を基本とし、
始業および終業の時間は従業員の決定により委ねる
(当社規定による)
就業時間・休憩
10:00〜19:00
時間外労働
30時間以下
休日・休暇
土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇
完全週休2日制(土、日曜日)、祝日、年末年始、有給休暇
※年次有給休暇は時間単位での取得可能(最大5日まで)
賃金
年収 8,000,000 円 - 12,000,000円

契約期間の定め:なし
試用期間:あり(3ヶ月)

給与
年収 8,000,000 円 - 12,000,000円
月給66.7~100万円

・裁量労働制

基本給48.2~72.3万円
固定残業代18.5~27.7万円

※時間外労働の有無に関わらず49時間分の固定残業代を支給、
49時間分を超えて法定上割増賃金が発生する場合は別途支給

昇給年2回
■賞与
2回
待遇・福利厚生
社会保険完備・交通費支給
・ヘルスサポート
(健康診断、産業医・保健師への社内相談窓口、
心身の健康・介護/育児・医療に関する外部相談窓口、
ストレスチェック、インフルエンザ予防接種)

・ライフサポート
(育児・介護休養、ベビーシッター利用割引券の提供、親族の介護施設入居費用補助)

・健康保険組合の各種サービス
(旅行費用の補助、保養所利用等)

・選択型確定拠出年金制度
(正社員・契約社員が対象)

・交通費支給
(会社規定に基づき支給)

・加入保険
社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
受動喫煙対策
喫煙室あり・禁煙
選考・応募書類
応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考 ↓ 1次:オンライン ↓ 2次:対面 ↓ 内 定)
募集者
社名は面談時にお伝えします
取扱い
株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
掲載日
2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

  1. 応募(このページのフォーム)
  2. Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
  3. 企業との面接
  4. 内定・入社の手続き

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応募する求人東証プライム上場のメガベンチャー【BizOpsエンジニア/医療プラットフォーム本部 東京】◆土日祝休み◆年間休日125日以上◆生成AIを全社で使い倒す社風◆中途入社比率が98〜99製造エンジニアの求人(社名は面談時にご案内)(ID: pc567578)

会員登録は不要です。応募後、キャリアアドバイザーから1営業日以内にご連絡します。応募書類のアドバイスや、ほかの求人のご提案もできます(無料)。

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