※未経験歓迎!【木造注文住宅の施工管理・建設業】◎週休2日制(水曜定休・希望日取得可)!◎年末年始・夏季休暇あり!◎転勤なし・想定年収400万~600万円!◎社会保険完備・手当充実

仕事内容と労働条件

仕事内容

◢◤ 【木造注文住宅の施工管理業務(元請け一貫体制)】 ◥◣

大正11年創業・64期連続黒字経営を誇る埼玉・三郷の老舗総合建設企業にて、木造注文住宅の施工監理業務全般をお任せいたします。

☑ 具体的な業務内容:
・事前打ち合わせ・工程計画:
図面をもとに、自社の営業・設計スタッフと綿密な協議を行い、無理のない施工スケジュールを立案します。

・現場統括管理:
現場において、予算管理、工程管理、品質管理、安全管理、建築現場全体の統括管理を担います。

・品質チェック・お引渡し:
各施工段階において、設計図およびお客様の意図が正しく反映されているかを厳格に確認し、必要な修正指示を行います。建物完成後、お客様へ感動のお引渡しを行います。

☑快適な労働環境:
・ITツール(ANDPAD)のフル活用:施工管理アプリ「ANDPAD」を導入しており、工程進捗の確認や報告、職人様の体調管理などを遠隔でスピーディーに行えます。

・完全元請け体制:
家づくりに関するあらゆる工程に一括して関わることができ、大きなやりがいを実感できます。

変更の範囲:会社の定める業務

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★自社一貫体制と施工管理アプリ活用で高品質な木造注文住宅づくりを実現★
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◆ 完全元請けの安心
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営業・設計・施工管理が一括連携し、お客様の理想を形にする一貫体制を誇ります。

◆ ANDPADで業務効率
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施工管理アプリの導入により遠隔での進捗確認をスピーディーに行い負担を軽減します。

◆ 無理のない工程計画
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突貫工事とは無縁の無理のないスケジュール管理で、確実な施工品質を守り抜きます。

◢◤ 【創業100年超×64期連続黒字!腰を据えて働ける圧倒的な安定基盤と好環境】 ◥◣

当社は三郷市を中心とした地域密着で100年以上の歴史を持ち、64期連続の黒字経営を継続している圧倒的優良企業です。
利益の追求だけでなく「お客様からの信用」を最優先としており、無理な工程や突貫工事とは無縁の環境を整えています。

✔ 【魅力ポイント】
残業月平均20h程度&土日の業務連絡ゼロ:
施工管理アプリ「ANDPAD」の活用や効率的な業務フローにより、施工管理職でありながら月平均残業は20時間程度に抑制。
土日に仕事の電話や連絡が入ることも一切なく、プライベートやご家族との時間を大切にできます。

完全元請け・地域密着の揺るぎない信頼:
創業100年超の歴史と信用を背景に、地元のお客様から選ばれ続けています。
営業・設計・施工まで一貫して手掛ける総合建設業として、質の高い施工監理が実現可能です。

転勤なし&三郷市で長期キャリアを構築:
転勤は一切なし。
地元でじっくり腰を据えてキャリアを重ねていただけます。

正当な評価と充実の還元体制:
正当に評価し、想定年収400万円〜600万円でスタート。
マネージャー職では年収600万円(月給38万円+賞与+報奨金)の実績もあり、成果と貢献度をしっかり給料に還元します。

応募資格

⭐︎★未経験者歓迎★⭐︎
【歓迎】
【歓迎条件】
◎木造建築の施工管理経験(年数不問)
◎施工管理技士、建築士の有資格者
※相当の実務経験をお持ちの場合は、資格がなくても大歓迎です。

就業場所

埼玉県 三郷市
◆8:30~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
◆休憩時間:90分
◆時間外労働有無:有

【残業時間】
◆月平均20時間程度

就業時間・休憩

08:30〜17:30

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

その他
年間休日102日
年末年始休暇・夏季休暇・有給休暇

【年間休日】
◆日数102日

【休日内訳】
◆隔週休2日制
┗水曜定休、隔週1日※希望日(土日も可)を申請。希望を考慮致します。

【その他休日】
◆祝日
◆年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
◆夏季休暇
◆年末年始
など

賃金

【年収例】
★600万円(月給38万円+賞与+報奨金)/マネージャー職(40歳/既婚・子供2名)

【試用期間】
◆3ヶ月
※特に補足事項なし

【予定年収】
◆400万円~600万円
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

【賃金形態】
◆月給制

【月給】
◆280,000円(一律手当を含む)
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【賃金内訳】
◆月額(基本給):212,800円
◆固定残業手当/月:67,200円(固定残業時間40時間0分/月)
◆超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

【昇給有無】
◆有

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・健康診断・家族手当・退職金制度

【福利厚生】
◆社会保険:社会保険完備
◆退職金制度:会社規定に準ずる

【定年】
◆60歳

【教育制度・資格補助補足】
◆特に補足事項なし

【諸手当】
◆通勤手当:特に補足事項なし
◆家族手当:会社規定に準ずる
◆住宅手当:会社規定に準ずる

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 一次面接 AI面接 ↓ 二次面接 (場合によっては三次面接の可能性があります。) ↓ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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