【上場企業 リモート可】インサイドセールス/年間休日125日・土日祝休み・週2回リモート可・転勤なし・既存顧客中心・賞与あり|J26

仕事内容と労働条件

仕事内容

【仕事内容】
企業のDX推進やAI活用を支援する自社DXソリューション「TRAN-DX」の提案機会を創出するインサイドセールスです。顧客企業の業務課題やニーズをヒアリングし、フィールドセールスと連携しながら商談化まで担当します。

対象となる顧客は、当社が保有する数千社の顧客基盤やお問い合わせ、展示会・ウェビナーなどで接点を持った企業です。DXやAI活用に関する課題を把握し、企業ごとに必要な提案につなげます。

扱うサービスは、ノーコードDB・RPA・AIを連携させた「TRAN-DX」です。ラボ型開発、サブスク型コンサルサービス、自社パッケージ、Microsoftソリューションなども組み合わせながら、顧客課題に応じた提案活動に関わります。

【具体的な業務内容】
・アプローチする:既存クライアントや過去に接点のある企業へ連絡し、商談機会を創出する
・フォローする:お問い合わせ、展示会、ウェビナーなどで獲得したリードへ継続的にアプローチする
・ヒアリングする:顧客企業のDX・AI活用に関する課題やニーズを把握する
・創出する:ヒアリング内容をもとに商談機会を設定し、フィールドセールスへ連携する
・提案する:顧客状況に応じてTRAN-DXや各種ソリューションを提案する
・育成する:MA・CRMを活用して見込み顧客との接点を継続し、商談化につなげる
・企画する:マーケティング部門と連携し、リード獲得施策や営業施策を実行する

顧客との最初の接点づくりから、課題ヒアリング、商談創出、提案活動まで担当します。フィールドセールスと連携しながら進めるほか、顧客との関係性や商談状況に応じて提案やクロージングまで担当する営業体制です。

【このポジションの特徴】
・完全新規架電ではなく既存接点企業が中心
・数千社の顧客基盤を活用した営業活動
・DX・AI活用に関する提案を担当
・DXソリューション営業統括部10名の組織に所属

顧客へのアプローチだけでなく、営業施策の企画やリード獲得活動にも関わるポジションです。フィールドセールスやマーケティング部門と連携しながら、営業プロセスづくりにも携わります。

【研修制度】
・試用期間3ヶ月を設定
・配属後にTRAN-DXを中心とした営業活動を担当

入社後は、DXソリューション事業の営業組織に配属され、インサイドセールス業務を担当します。顧客へのアプローチ、課題ヒアリング、商談創出など、担当業務を通じてサービス理解を深めていきます。

【入社後のキャリアパス】
・TRAN-DXの営業活動を担当
・顧客課題に応じたソリューション提案に関与
・営業施策やリード獲得活動を担当

インサイドセールスとして顧客接点の創出を担当しながら、顧客状況に応じた提案やクロージングまで関わることができます。また、展示会やセミナー活用などの営業企画にも携わります。

【仕事・事業】
同社は、企業の業務改革を支援する現場実装型AI/DXカンパニーとして、DXソリューションやAI実装、ITコンサルティングなどのサービスを提供しています。ノーコードDB×RPA×AIを連携したTRAN-DXなどを通じて、製造、物流、小売、医療、公共などの企業が抱える業務課題の解決を支援しています。

同社の強みは、企画・コンサルティングからシステム開発、自社プロダクト、運用・改善まで一貫して支援できる事業構造にあります。AIや自社プロダクト、Microsoft製品関連サービスなどを組み合わせ、顧客ごとの課題に応じたソリューション提供を行っています。

企業のDXやAI活用ニーズが高まる市場環境の中、同社は従来の受託開発中心からAIを核とした継続的な価値提供へ事業を進化させています。本ポジションでは、顧客課題のヒアリングや商談機会の創出を通じて、DXソリューション事業の営業活動を支える役割を担います。

【PRポイント】

【既存接点企業中心】顧客基盤を活用したインサイドセールス
完全新規への架電ではなく、数千社の顧客基盤やお問い合わせ、展示会・ウェビナーで接点を持った企業へのアプローチが中心です。顧客との接点を活かしながら、DX・AI活用に関する課題やニーズのヒアリングを行います。

新規開拓だけを追う営業ではなく、過去接点のある企業との関係構築を通じて商談機会を創出する営業スタイルです。既存顧客やリードへの提案活動経験を活かせる環境です。

【DX・AI提案】TRAN-DXを活用した業務変革支援
ノーコードDB・RPA・AIを連携させた自社DXソリューション「TRAN-DX」を中心に、顧客企業の業務課題に合わせた提案を行います。ラボ型開発、サブスク型コンサルサービス、自社パッケージ、Microsoftソリューションなども提案対象です。

特定商材の案内だけではなく、顧客の課題やニーズに応じて複数のソリューションを組み合わせた提案活動に関われます。

【営業企画参画】リード獲得施策の企画と実行
マーケティング部門と連携し、展示会やセミナーなどを活用したリード獲得施策の企画・実行を担当します。MA・CRMを活用したリードナーチャリングにも携わります。

商談創出だけでなく、営業施策の企画や改善活動にも関わるため、営業プロセスづくりに携わる経験を積めます。

【上場企業】スタンダード市場上場企業でのDX事業
当社はスタンダード市場上場企業として、DXソリューション事業やTechwiseコンサルティング事業を展開しています。AI実装、ITコンサルティング、自社プロダクトなどを通じて企業の業務改革を支援しています。

AIやDX領域のサービスを扱う営業として、企業の業務変革に関わる提案経験を積めるポジションです。

【ハイブリッド勤務】週2回程度リモートワーク可能
東京都渋谷区のWeWork渋谷スクランブルスクエアを拠点に、出社とリモートワークを組み合わせた働き方を導入しています。週2回程度のリモートワークが可能です。…

応募資格

【必須条件】
・SaaSやパッケージソフトの営業経験

【歓迎条件】
・SaaSやパッケージソフトのインサイドセールス経験
・展示会、ウェビナーなどリード獲得施策の企画経験
・マーケティング部門と連携した営業施策の実行経験
・MA・CRMを活用したリードナーチャリング経験

【求める人物像】
顧客企業のDX・AI活用に関する課題やニーズをヒアリングし、状況に応じた提案や商談創出を進められる方を想定しています。顧客やフィールドセールス、マーケティング部門と連携しながら、情報整理や営業施策の実行を丁寧に進められる方に向いています。

既存接点企業へのアプローチだけでなく、展示会やウェビナーから得たリードへの継続的な働きかけも担当するため、顧客との関係構築や提案活動に取り組める方を求めています。
【歓迎】
■経験・スキル
・SaaSやパッケージソフトを扱い、顧客課題に合わせた提案活動を行った経験
・インサイドセールスとしてリードへのアプローチや商談創出を担当した経験

顧客企業のDX・AI活用に関する提案では、商材理解だけでなく顧客状況に応じた提案内容の整理が重要です。SaaSやパッケージソフトの営業経験を活かし、顧客へのヒアリングや提案につなげられる方は業務との接続がしやすくなります。

■業務遂行力
・お問い合わせや展示会、ウェビナー経由のリードへ継続的にアプローチした経験
・MA・CRMを活用して見込み顧客への情報提供や商談化を進めた経験

インサイドセールスでは、接点を持った企業へのフォローから商談機会の創出まで一連の業務を担当します。リード管理や営業施策の実行経験がある方は、担当業務を具体的にイメージしやすいポジションです。

■対人調整力
・顧客の課題やニーズをヒアリングし、社内へ共有して提案につなげた経験
・フィールドセールスやマーケティング部門と連携して営業活動を進めた経験

顧客との初期接点を担当するため、ヒアリング内容を整理し、関係部署へ連携する業務が発生します。社内外の関係者と確認や調整を行いながら商談創出を進めた経験がある方は、選考で業務適性を伝えやすくなります。

■志向性
・顧客との接点づくりから提案活動まで関わる営業領域を希望する方
・DXやAI活用など新しいサービスを扱い、顧客課題に応じた提案に関わりたい方

本ポジションでは、単純なアポイント獲得だけではなく、顧客課題のヒアリングや提案活動まで担当します。顧客状況に合わせて提案内容を考え、フィールドセールスやマーケティング部門と連携しながら営業活動を進めたい方と相性が良いです。

就業場所

東京都 渋谷区
【補足事項】
・勤務地:東京都渋谷区渋谷 WeWork渋谷スクランブルスクエア内
・勤務時間:9:00〜18:00(休憩60分)
・勤務制度:出社とリモートワークを組み合わせたハイブリッドワーク
・リモート勤務:週2回程度可能。OJT期間中は基本的に毎日出社
・転勤:なし

【詳細説明】
勤務地は東京都渋谷区のWeWork渋谷スクランブルスクエア内です。勤務時間は9:00〜18:00で、出社とリモートワークを組み合わせた働き方を導入しています。
週2回程度のリモートワークが可能ですが、OJT期間中は基本的に毎日出社する勤務形態です。転勤はなく、東京都渋谷区を拠点として勤務します。

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・有給休暇
【その他の休日休暇】
・入社時に有給付与
・年末年始休暇あり
・育児休暇あり

【詳細説明】
基本の休日制度に加え、入社時で有給休暇が付与されます。
【休日休暇制度一覧】
・完全週休2日制(土日休み)
・年間休日125日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・産前産後休暇
・育児休暇

【詳細説明】
完全週休2日制(土日休み)、年間休日125日の休日体系です。
長期休暇として、夏季休暇・年末年始休暇が用意されています。
その他、有給休暇・産前産後休暇・育児休暇などの休暇制度があります。
有給休暇は入社時に付与されます。

賃金

【年収例】
1年収ステップ例
・入社1年目:503万円〜550万円
・入社3年目:550万円〜600万円
・入社5年目:600万円〜652万円
※年収は経験・スキル・評価・賞与支給額により変動します。

2給与構成
・想定年収:503万円〜652万円
・月給:419,080円〜543,010円
・賞与:あり
・昇給:あり
・固定残業代:あり(30時間分)
・手当:家族手当、通勤交通費、資格取得時の祝い金(一時金)

3補足コメント
年俸制の給与体系で、想定年収503万円〜652万円の範囲で設定されています。給与改定制度があり、評価や経験に応じて収入条件が決定されます。
【補足事項】
・想定年収:503万円〜652万円
・想定月収:419,080円〜543,010円
・固定残業代:あり
・残業代:固定残業時間超過分は別途支給
・賞与:あり
・給与改定:あり

【詳細説明】
想定年収は503万円〜652万円、想定月収は419,080円〜543,010円です。固定残業代はありです。固定残業時間を超える時間外労働分は別途支給されます。賞与はありです。給与改定はありです。

待遇・福利厚生

社会保険完備・家族手当・退職金制度・資格取得制度・持株会制度
【その他の福利厚生・諸手当】
▼福利厚生
・社会保険完備(雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険)
・ITS(関東ITソフトウェア健康保険組合)加入
・確定拠出年金(401K)
・従業員持ち株会
・保養所(静岡県伊東市川奈)
・安否コール
・リファラルインセンティブ
・コンディションサーベイ
・フリードリンク
・セルフメディケーション
・永年勤続表彰制度
・資格取得支援制度
・eラーニング(JMAM)
・受験費・書籍購入費・セミナー受講費の補助
・社内勉強会
・関東ITソフトウェア健康保険組合加入特典(付加給付金制度、スポーツジム・ゴルフ場・キャンプ場優待制度、保養施設・レストラン優待制度、旅行割引補助制度、ディズニー・USJ施設優待制度、各種健康増進プログラム、各種部活動)

▼その他待遇条件・手当
・通勤交通費:上限50,000円/月
・家族手当:配偶者20,000円/月、子1人15,000円/月
・資格取得時の祝い金(一時金)
・出産・結婚お祝い金(一時金)
・想定年収:503万円〜652万円
・月給:419,080円〜543,010円
・年俸制
・固定残業代あり(30時間分)
・固定残業時間を超える時間外労働分は別途1分単位で支給
・給与改定あり
・業績査定賞与あり

▼休日・休暇制度
・年間休日125日
・完全週休2日制(土日)
・祝日
・年間有給休暇10日〜20日
・入社時に有給付与
・夏期休暇(3日間)
・年末年始休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
【福利厚生・諸手当の補足】
・家族手当:配偶者20,000円/月、子1人15,000円/月を支給
・通勤交通費:月額上限50,000円まで支給
・資格取得支援:受験費、書籍購入費、セミナー受講費の補助制度あり
・確定拠出年金:401K制度を導入

【詳細説明】
福利厚生として社会保険完備、確定拠出年金(401K)、従業員持ち株会、資格取得支援制度などを導入しています。家族手当は配偶者20,000円/月、子1人15,000円/月の支給条件が設定されています。

給与面では月給に固定残業代30時間分が含まれ、超過分は別途1分単位で支給されます。休日は完全週休2日制(土日)、年間休日125日で、入社時に有給休暇が付与されます。

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（【選考プロセス】 書類選考→1次面接→2次面接→最終面接 ※選考回数、内容は変更になる場合があります。）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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