
建設・設備管理 / 東京都
【決算賞与あり 年間休日130日】UI/UXプランナー/土日祝休み・残業月25h程度・時差出勤可・入社時有給付与・自社サービス企画開発|J26
建設・設備管理の求人(社名は面談時にご案内)
- 年間休日120日以上
- 土日休み
- 給与
- 年収 450万円〜600万円
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事自社サービスのWebマーケティングから機能リリースまでを一貫して担当し、UI/UX改善やサービス企画を推進するUI/UX
- 時間10:00〜19:00
- 給与年収 450万円〜600万円
この仕事について
自社サービスのWebマーケティングから機能リリースまでを一貫して担当し、UI/UX改善やサービス企画を推進するUI/UXプランナーです。『Optimize+』『かんたん集客』の機能追加やアップデートに関わり、サービス価値
この求人のポイント
- 勤務地
- 東京都
- 年収の目安
- 初年度 450万円〜600万円
- 転勤
- 求人票に記載なし
- 寮・社宅
- 求人票に記載なし
- この求人の条件
- 土日休み
勤務地エリアの情報

46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- 【仕事内容】
自社サービスのWebマーケティングから機能リリースまでを一貫して担当し、UI/UX改善やサービス企画を推進するUI/UXプランナーです。『Optimize+』『かんたん集客』の機能追加やアップデートに関わり、サービス価値向上を担います。
対象となるサービスは、全国のパチンコ運営会社向け広告配信・来店計測サービス『Optimize』と、飲食店舗向け集客ツール『かんたん集客』です。GoogleアナリティクスやSQLを用いたデータ分析を通じて、サービス改善につながる企画立案を行います。
機能仕様策定、ワイヤーフレーム作成、デザイナーやエンジニアへの制作依頼、開発ディレクションまで担当します。自社サービスの企画からリリースまで、プロダクト・プランニング部のメンバーとして幅広く関わるポジションです。
【具体的な業務内容】
・分析する:GoogleアナリティクスやSQLを用いて自社サービスのデータを分析する
・企画する:分析結果をもとに自社サービスの新機能や追加メニューを企画立案する
・策定する:サービス改善に向けた機能仕様を作成する
・作成する:開発やデザインに必要なワイヤーフレームを作成する
・依頼する:デザイナーへクリエイティブ制作を依頼する
・ディレクションする:自社デザイナーやエンジニアの開発進行を管理する
Webマーケティング、プランニング、ディレクションの各工程に関わり、自社サービスの改善や新機能リリースを進めます。データ分析から企画、制作依頼、開発ディレクションまで一連の業務を担当します。
【このポジションの特徴】
・自社サービスの企画から機能リリースまで担当
・プロダクト・プランニング部に配属
・デザイナーやエンジニアと連携して開発を推進
・『Optimize+』『かんたん集客』の改善に関与
担当するサービスの追加メニュー開発やアップデート対応を行い、Webマーケティングから開発工程まで関わるポジションです。プロダクト・プランニング部ではゼネラルマネージャー、マネージャー、Webデザイナーが在籍しています。
【研修制度】
・書籍購入・オンライン受講制度あり
・メンター制度あり
・他部署の先輩社員とのランチ会を実施
スキルアップのための書籍購入やオンライン受講制度を利用できます。入社後は他部署の先輩社員がサポートするメンター制度があり、週1回のメンターとのランチ会も実施しています。
【入社後のキャリアパス】
・『Optimize+』以外の新規Webサービス企画に関与
・クリエイティブメンバーやエンジニアへのディレクションを担当
・制作や開発案件の品質管理、予算管理、進捗管理に関与
入社後はUI/UXプランナーとして自社サービスの改善や機能追加に携わりながら、新規Webサービスの企画や制作・開発案件のディレクション業務にも関与できます。本人の希望により、マネージャー職や経営ボードへの参画も視野に入れたステップアップが可能です。
【仕事を通じて得られるスキル】
UI/UXデザインスキル
開発ディレクションスキル
企画提案スキル(プレゼンテーション含む)
【ポジションのアピールポイント】
当社は、東京都渋谷区にオフィスを構える"ITベンチャー企業"です。
「Made by us. オリジナルにこだわり、当社(私たち)にしか創れないものを創る」
オリジナルを追求した自社プロダクトの企画・開発を行っています。
スタッフ全員が主役
そんな当社で一緒に働いてみませんか?
中途採用入社、20代男性 入社5年目でゼネラルマネージャー、フィリピン子会社法人取締役就任
中途採用入社、20代女性 入社3年目でマネージャー就任
【仕事・事業】
当社は、位置情報ビッグデータを活用した店舗向けマーケティング支援事業を展開し、広告配信や効果検証まで行えるサービスを提供しています。
パチンコ運営会社向けの「Optimize+」や飲食店舗向けの「かんたん集客」を通じて、店舗の集客活動や販促に関する課題解決を支援しています。
同社の強みは、広告配信・効果検証・改善まで一貫して行えるサービスを提供し、店舗向けマーケティング支援を進めている点です。
位置情報ビッグデータを活用し、来店計測や広告効果の分析など、顧客が施策を改善するための情報提供を行っています。
店舗の集客手法が変化する中で、データを活用したマーケティング支援への需要に対応するサービスを展開しています。
今回のポジションでは、自社サービスの企画やUI/UX改善、デザイナーやエンジニアのディレクションを通じて、サービス提供の各工程に関わります。
【PRポイント】
【自社サービス】企画からリリースまで関われるUI/UXプランナー
自社サービス『Optimize+』『かんたん集客』のWebマーケティング、機能企画、開発ディレクションまで一貫して担当するポジションです。データ分析をもとに新機能の企画立案を行い、サービス改善に関わります。
サービスの仕様策定やワイヤーフレーム作成、デザイナー・エンジニアへの制作依頼まで担当するため、プロダクト開発の各工程に携われます。自社サービスの改善やアップデートに関わる経験を積める環境です。
【サービス領域】位置情報ビッグデータを活用したマーケティング支援
全国のパチンコ運営会社向け広告配信・来店計測サービス『Optimize』や、飲食店舗向け集客ツール『かんたん集客』を展開しています。広告配信から効果検証、改善まで行えるサービスを提供しています。
WebマーケティングやUI/UX改善に関心がある方は、データ分析から企画提案まで関わる経験を活かせます。複数サービスの改善や新サービス展開に向けた企画業務に携われます。
【開発連携】デザイナーやエンジニアと進める開発推進… - 応募資格
- 【必須条件】
・WebサービスのUI/UXデザイン経験をお持ちの方
・システム開発の経験があり、Web UI/UXデザインに関する知見をお持ちの方
【歓迎条件】
・システム開発の経験を活かしてUI/UX領域に関わった経験
・Webサービスの企画や機能改善に関わった経験
・GoogleアナリティクスやSQLを用いたデータ分析経験
・デザイナーやエンジニアと連携した開発ディレクション経験
【求める人物像】
自社サービスの改善に向けて、データ分析をもとに新機能の企画や仕様策定を進められる方を想定しています。UI/UXデザインやシステム開発の知見を活かし、デザイナーやエンジニアと連携しながら業務を進められる方に向いています。
機能リリースまでの工程に関わるため、ワイヤーフレーム作成や制作依頼、開発進行の確認など、複数の業務を整理しながら推進できる方を求めています。
【歓迎】
■経験・スキル
・WebサービスのUI/UXデザイン経験を活かして、機能改善や画面設計に関われる方
・システム開発経験を活かし、Web UI/UXデザインの知見を業務に活用できる方
UI/UXデザインやシステム開発に関する知識を、自社サービスの企画や改善業務につなげられる方は業務理解を深めやすいです。デザイン制作だけでなく、仕様策定や開発工程にも関わるため、プロダクト改善に関する経験が活かせます。
■業務遂行力
・GoogleアナリティクスやSQLを用いてデータ分析を行い、改善案を整理した経験がある方
・新機能の企画立案から仕様策定、リリースまでの工程を進めた経験がある方
データ分析をもとに企画内容を整理し、機能改善へつなげる業務があるため、情報を整理して次の施策へ反映できる経験が活かされます。複数の工程を把握しながら、デザイナーやエンジニアと連携して進行できる方は業務との接続がしやすいです。
■対人調整力
・デザイナーやエンジニアへ制作内容を依頼し、開発進行を調整した経験がある方
・関係者と仕様や制作内容を確認しながらプロジェクトを進めた経験がある方
UI/UXプランナーは、デザイナーやエンジニアと連携して機能リリースまで進める役割を担います。制作内容や仕様を整理し、関係者と確認しながら進行した経験がある方は、担当業務を円滑に進めやすいです。
■志向性
・自社サービスの改善や新機能企画に継続的に関わりたい方
・Webマーケティングから開発ディレクションまで複数工程に関わりたい方
自社サービス『Optimize+』『かんたん集客』の改善やアップデートを担当するため、プロダクトの企画からリリースまで関わる働き方を希望する方と相性が良いです。データ分析やUI/UX改善を通じて、サービス開発に関わりたい方は経験を活かしやすいです。 - 就業場所
- 東京都 渋谷区
【補足事項】
・勤務地:東京本社(東京都渋谷区南平台町MFPR渋谷南平台ビル9F)
・最寄駅:渋谷駅徒歩14分、神泉駅徒歩7分。渋谷駅から無料シャトルバス運行あり
・勤務時間:10:00〜19:00(休憩60分)
・勤務制度:全社員対象で11時までの時差出勤制度あり
・残業時間:月平均25時間程度
【詳細説明】
東京本社での勤務となり、渋谷駅や神泉駅から通勤できます。勤務時間は10:00〜19:00で、全社員を対象とした11時までの時差出勤制度があります。
新サービスや新メニューのリリース前など、各案件のリリース日が確定している業務では、エラーや修正状況により一時的に残業時間が増える場合があります。月平均残業時間は25時間程度です。 - 就業時間・休憩
- 10:00〜19:00
- 時間外労働
- 30時間以下
- 休日・休暇
- 土日祝休み
年間休日130日
年末年始休暇・特別休暇・有給休暇
【その他の休日休暇】
・バースデー休暇あり
・入社時に有給付与
・特別休暇あり
・年末年始休暇あり
【詳細説明】
基本の休日制度に加え、入社時で有給休暇が付与されます。特別休暇は会社の運用に沿って取得できます。
【休日休暇制度一覧】
・完全週休2日制
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・特別休暇
・誕生日休暇
【詳細説明】
完全週休2日制の休日体系です。
長期休暇として、夏季休暇・年末年始休暇が用意されています。
その他、有給休暇・特別休暇・誕生日休暇などの休暇制度があります。
有給休暇は入社時に付与されます。 - 賃金
- 【年収例】
1年収ステップ例
・入社1年目:450万円〜500万円
・入社3年目:500万円〜550万円
・入社5年目:550万円〜600万円
※年収は経験・スキル・評価・賞与支給額により変動します。
2給与構成
・想定年収:450万円〜600万円
・月給:300,000円〜
・賞与:決算賞与あり
・昇給:あり
・手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)
3補足コメント
月給制に加えて決算賞与や給与改定制度が設けられており、経験・スキル・評価を踏まえた給与設定となります。具体的な支給条件や評価基準は選考時に確認できます。
【補足事項】
・想定年収:450万円〜600万円
・固定残業代:あり
・残業代:固定残業時間超過分は別途支給
・賞与:あり
・給与改定:あり
・通勤手当:会社規定に基づき支給
【詳細説明】
想定年収は450万円〜600万円です。固定残業代はありです。固定残業時間を超える時間外労働分は別途支給されます。賞与はありです。給与改定はありです。通勤手当は会社規定に基づき支給です。
■賞与
業績賞与 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・交通費支給
【その他の福利厚生・諸手当】
▼福利厚生
・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・スキルアップ支援制度(書籍購入・オンライン受講制度)
・メンター制度(他部署の先輩社員がサポート、週1回のメンターとのランチ会を実施)
・社内ランチ会(部署シャッフルで週1回実施)
▼その他待遇条件・手当
・通勤手当:会社規定に基づき支給
・給与改定:あり
・賞与:決算賞与あり
・固定残業代:月給300,000円に固定残業代56,963円〜を含む(固定残業時間30時間/月、超過分は別途支給)
▼休日・休暇制度
・年間休日:130日
・休日制度:完全週休2日制(土日祝休み)
・夏期休暇:5日
・年末年始休暇:7日
・有給休暇:入社半年経過時点で13日付与、最高付与日数20日
・バースデー休暇:誕生月に特別休暇1日付与
・特別休暇あり
・入社時有給付与
【福利厚生・諸手当の補足】
・通勤手当:会社規定に基づき支給
・学習支援制度:スキルアップを目的とした書籍購入・オンライン受講制度を利用可能
・メンター制度:他部署の先輩社員がサポートし、週1回のメンターとのランチ会を実施
・有給休暇:入社時に付与
【詳細説明】
社会保険完備に加えて、通勤手当は会社規定に基づき支給されます。書籍購入やオンライン受講制度、他部署の先輩社員がサポートするメンター制度が用意されています。メンターとのランチ会は週1回実施されます。
休日面では完全週休2日制、夏期休暇、年末年始休暇、バースデー休暇があり、有給休暇は入社半年経過時点で13日付与されます。月給には固定残業代30時間分が含まれ、超過分は別途支給されます。 - 受動喫煙対策
- 禁煙
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(【選考プロセス】 面接2回)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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APPLY
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