ミドルクラス求人【経理スタッフ(東京)】前年度給与up保証!!※年間休日120日/土日休み/賞与2回/残業平均22h企業成長率150%

仕事内容と労働条件

仕事内容

■現預金管理(出納帳入力・実査)
■支払・振込業務(仕入・仮払・経費)
■債権・債務管理
■月次 ・ 年次決算
■支払・振込・納税業務
■立替経費清算
■その他申告書作成等

【仕事のポイント】
買取は、現金・振込で行ないます。会計にはfreee会計を使用。経営層のお客様も多く、ときには数千万円といった大きな金額が動くため、数字に関するミスは許されません。1つひとつの金額に対し、丁寧に向き合うことを意識してください。

買取、鑑別、加工、販売。それぞれの工程をパートナー企業に委託することが多いなか、すべてを自社で一貫して担っているのが当社の強み。
当社では街に眠る中古の宝石を買い取るところから、鑑別、工房でのリカット、そして販売、その全てを自社で一貫して完結させています。
宝飾業界の常識を変える独自のビジネスモデルで、中古の宝石に新たな価値を生み出す「アップサイクル」を実現しています。

★増収増益を継続!組織のさらなる成長に向け、人事部を強化します!
宝石を仕入れ自社工房で加工し販売する独自のビジネスモデルを強みに、急成長している当社。
2019年以降、大阪・福岡・名古屋と拠点を増やしていき、今後は海外展開も視野に入れて動き出しています。
事業拡大に伴い、各部署の体制強化が重要ミッションとなっており、新卒・中途ともに採用の強化が必須です!
新たなメンバーを迎え入れ「人事企画」「新卒・中途採用」「教育」「広報」などその他にも幅広い業務に対応できるよう、
チームをより一層強化していきたいと考えています!

★組織の重要課題のひとつである採用に裁量をもって取り組めます!
今後IPOも目指していくにあたり、バックオフィスの組織体制強化は最優先!
会社の中枢を担う部署として、ゆくゆくは採用企画や戦略などもお任せしていきたいと考えています。
並行して、当社の事業内容について学べるセミナーも開催。
当社の扱う商品やビジネスモデルについて、理解を深めた上で働けます。
いろいろなことにチャレンジしていただきたいです!

★将来性の高いSDGsなビジネスモデル!
東京・大阪・福岡・名古屋にオフィスを構え、ジュエリーの仕入れから工房での加工、販売まですべてを内製化している当社。
使われなくなった宝石を仕入れて、自社工房で新たなデザインへ蘇らせ、海外のバイヤーに卸したり、
自社ブランドにて販売を行なっています。ブルーオーシャンな市場ながら、環境に配慮し、
今ある資源を再利用するビジネスモデルは社会からのニーズも高く、
2015年に設立したばかりのベンチャー企業ですが、直近の売上が190億円を突破しました!

応募資格

■必須要件
未経験歓迎
・金融機関出身の方や財務経理に関する資格をお持ちの方など大歓迎です!

■歓迎スキル
・簿記2級をお持ちの方
・金融機関出身の方
・ファイナンシャルプランナー資格をお持ちの方
【歓迎】
弊社は上場に向けても動いており、スキルアップや、人事や広報など幅広い経験、企画提案をしたい方
向上心がある方のご応募お待ちしております!

就業場所

東京都 台東区

■平均残業時間:月平均【22時間】

就業時間・休憩

10:00〜19:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・特別休暇・有給休暇
◆完全週休2日制(土曜・日曜) ◆マンスリー休暇(土日にプラスで月1日/有給休暇とは別カウント)※1月・12月は除く
◆特別手当(家族へ感謝を込め、配偶者の誕生日に1日休暇と食事代2万円支給)

賃金

年収例
350万円/入社1年目
400万円/入社3年目
480万円/入社1年目
※業務の改善提案や生産性の高い勤務をしている社員は、勤務体系を問わず評価していきます。

※業務の改善提案や生産性の高い勤務をしている社員は、勤務体系を問わず評価していきます。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・健康診断・家族手当・役職手当・社員割引制度
<各種手当> ◆時間外手当(超過分) ◆出張手当 ◆住宅手当(会社から3km以内なら一律月2万円支給) <社員の声から生まれたユニークな手当も!> ◆非喫煙者手当(月5000円) ◆ランチ手当(月5000円) ◆ネイル手当(※一部負担) <その他福利厚生> ◆パーソナルトレーナージムの無料利用 ◆企業年金(iDeCo。一部会社が負担します)
◆カフェスペースあり ・ウォーターサーバー ・コーヒーサーバー(スターバックスの豆のコーヒーが飲み放題です!) ・ティーメーカー(8種類ほどの紅茶が飲めます!) ・ネスプレッソ

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（▶︎step1:書類選考 ▶︎step2:一次面接(WEB) ▶︎step3:最終選考(東京本社で対面) ▶︎step4:内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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