【名古屋エリア】自社ブランドマンションの入居促進《賃貸営業》

仕事内容と労働条件

仕事内容

【仕事内容】
自社ブランドマンションの入居率を高め、オーナー様の安定した賃貸経営を支える仕事です。
空室状況を確認しながら、賃貸仲介会社への物件紹介や募集条件の調整を行い、早期の入居につなげていく仕事です。

主な業務は、
- 賃貸仲介会社への訪問・電話・メールによる物件紹介
- 空室物件の募集状況、反響状況の確認
- 賃料・礼金・広告料など募集条件の検討、調整
- 仲介会社からの問い合わせ対応
- 申込状況の確認、契約担当との連携
- 物件情報・募集図面・各種データの更新
- 入居率や空室期間などの数値管理
- 市況や競合物件の調査
- 管理部門・建物管理部門など社内各部署との連携

レイシャスは、投資用不動産の開発・販売を主力事業とする総合不動産会社です。
自社ブランドマンション「ディアレイシャスシリーズ」の開発・販売に加え、売買仲介、生命保険、賃貸管理など幅広い事業を展開しています。

不動産を販売して終わりではなく、お客様のライフステージや資産状況の変化に応じて、継続的な提案を行えることが当社の特徴です。
営業、仲介、保険、管理、開発など各部門が連携しながら、お客様にとって最適な提案を追求しています。
お客様との関係が長く続くからこそ、幅広い知識や経験を身につけながら成長できる環境があります。

その中で、今回のポジションは自社ブランドマンションの入居率を高め、オーナー様の安定した賃貸経営を支える仕事です。
自社開発のマンション管理とリーシング活動がメイン業務、建物管理も自社なので商材には自信を持って販促活動を行うことができます。
また入居者様向けのイベント開催やマンションオーナー様向けのサービス展開など、一般的な賃貸営業とは異なる弊社ならではの営業手法にも携わります。

・入居者様向けのイベント企画や、マンションオーナー様向けのサービス展開など、一般的な賃貸営業にとどまらない業務に携わり、新しい施策やサービスづくりにも関わることができるポジションです。

・自社ブランドマンションが主力承認なので、物件の特徴を理解したうえで継続的な入居促進に取り組めます。

応募資格

・接客に関する実務経験をお持ちの方(不動産業界での経験は問いません)
・社会人としての就業経験(雇用形態は問いません)

・基本的なビジネスマナー(礼儀、敬語など)
・基本的なPCスキル(タイピング、メール、文書作成)
【歓迎】
【このような方は内定可能性が高いです】
・販売、サービス、接客など、お客様対応の経験をお持ちの方
・目標や数字を追った経験をお持ちの方
・店長、副店長、リーダーなどの経験をお持ちの方
・仕事を通じて収入アップやキャリアアップを目指している方
・営業職に挑戦したい明確な理由をお持ちの方
・不動産、保険、金融業界に興味をお持ちの方

就業場所

愛知県 名古屋市中村区
・休憩時間は90分です(昼1時間、他15分✕2回)

就業時間・休憩

09:00〜18:30

時間外労働

40時間以下

休日・休暇

週休2日(土日以外)
年間休日110日
介護休暇・慶弔休暇・夏季休暇・年末年始休暇・GW休暇・産休・育休・有給休暇
週休2日制(月7~12日) ※会社カレンダーによる

賃金

5年目、年収700万円(未経験入社)
2年目、年収450万円(未経験入社)
【固定給ありの成果主義】
月給30万円+成果インセンティブ
※インセンティブ額は配属部署によって異なります
※賞与なし(成果報酬制)

【その他】
残業手当:固定残業手当40時間分含む 固定残業時間超過分は別途
給与改定:年4回(成果・評価に応じて増減あり)

交通費支給(1ヶ月3万円まで)
■賞与
賞与なし

待遇・福利厚生

社会保険完備・資格手当・役職手当・健康診断・交通費支給・住宅手当・資格取得制度・退職金制度・社員割引制度
■資格手当充実
<主な資格手当事例>
不動産・金融の専門知識習得を会社として推奨しています。
・宅地建物取引士 50,000円/月
・ファイナンシャルプランナー2級以上 20,000円/月
・管理業務主任者 10,000円/月
・証券外務一種 10,000円/月
・簿記2級 5,000円/月
・個人情報保護士 5,000円/月
・投資不動産販売員 2,000円/月

■社宅制度
・レイシャスの規定物件を社宅として提供、家賃の半額を補助します(本人負担は最大5万円まで)
・初期費用(敷金/礼金)は不要です

■社内DC(企業型確定拠出年金)制度
■センチュリー21表彰式
成績優秀者は定期的に開催される表彰式に招待されます。
例えば年に1度の「ジャパンコンベンション」はグループ最大のイベント、約2,000人が集まり盛大な表彰式とパーティーが行われます。

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（STEP1 Web履歴書による書類選考 STEP2 面接2~3回(簡単な筆記テストあり) STEP3 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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