【東京・神田/リモートOK・フレックス】データエンジニア(AWS・GCP・Python・SQL)/想定年収700〜1,200万/約1万5千店舗が使う経営改善プラットフォーム「ABI

仕事内容と労働条件

仕事内容

【募集背景】
現在同社では、クライアントが集めているデータから新たな価値を生み出すために、データの統合、見える化を可能とするデータプラットフォーム開発を進めています。開発だけでなく、そこから集められたデータから分析、示唆をクライアントに提案いただける仲間を募集します。

データエンジニアリングチームは、AWS、GCP、Python、SQLを駆使して、ABILIのデータインフラの構築・最適化、特にビッグデータを活用したリアルタイムのデータ処理や、データパイプラインの自動化にフォーカスしたプロジェクトに取り組んでいます。

同社プロダクトによって収集される膨大な利用データをいかに分析・活用できるかが成長の鍵となり、分析されたデータはクライアント企業の活用促進や問題解決のための提案に活用されます。

【業務内容】
・アーキテクチャ設計とデータ戦略の策定
・クライアントのデータ分析プロジェクトにおけるディレクション
・データ戦略の立案やプロジェクトの最適化
・データ解析をもとにしたニーズ探索およびサービス企画デザイン
・プロダクト全体のデザインや改善提案

【プロダクト「ABILI」について】
★サービス産業の生産性や組織マネジメントを短尺動画を用いて改善するシステム
★2014年10月のサービス開始以来、多様な業種のリーディング企業から採用され、現在約1万5千店舗・42万人に利用されています
★運輸物流・工場など店舗を持たない多拠点ビジネスでも活用されています

★ABILIのデータインフラ構築・最適化。ビッグデータのリアルタイム処理やデータパイプラインの自動化に取り組めます
★開発だけでなく、分析結果をもとにクライアントへ示唆を提案するところまで担当
★AWS、GCP、Python、SQLを駆使する環境
★フレックスタイム制(コアタイム11:30〜16:30・1ヶ月労働清算制)
★ハイブリッドワーク。リモートワーク手当1万円/月
★土日祝休み。有給は初年度20日(入社日に5日付与)、年末年始5日間
★学習支援制度(セミナー参加や書籍購入等に月5千円まで)

応募資格

【必須】
・アプリやWebサービスにおけるデータ分析の実務経験
・目的に応じた分析計画やアクションプランの策定経験
・統計に関する知見
・SQL、R、Python等を用いた分析経験
・Looker、Tableau などのBIツールを用いたダッシュボード構築経験

【歓迎】
・コンサルティングに関与するデータ分析の実務経験
・データコンペ(Kaggleなど)の参加経験
・AI開発の実務経験
・GCP、AWS環境でのデータパイプラインの設計、開発経験
【歓迎】
・新しいこと、新しい業務に興味を持って続けられる方
・サービスの成功のためにチャレンジを恐れず、失敗から学べる方
・自ら考え、自ら成功のために行動できる方

就業場所

東京都 千代田区
【勤務時間】フレックスタイム制(コアタイム11:30〜16:30/1ヶ月労働清算制)
1日の標準労働時間8時間、標準勤務時間9:30〜18:30

【受動喫煙対策】対策あり(屋内禁煙)

【試用期間】3ヶ月(試用期間中の待遇変更はありません)

就業時間・休憩

09:30〜18:30

時間外労働

40時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・特別休暇・産休・育休・有給休暇
年末年始休暇(5日間)、特別休暇
【休日】土日祝日
【休暇】有給休暇(初年度20日/内入社日に5日付与、2年目16日〜最大20日)、年末年始休暇(5日間)、特別休暇
※採用企業は年間休日日数を公表していないため、年間休日欄には土日祝と年末年始休暇から算出した参考値を入れています。

賃金

※年収例は採用企業から公表されていません。想定年収は700万円〜1,200万円(月45時間分の固定残業代を含む)です。
【年収】7,000,000円〜12,000,000円
※想定年収には月45時間分の固定残業代を含みます
※上記は参考想定年収です。実際には経験とスキルに応じて決定されます

【昇給】年2回(3月、9月)
【通勤交通費】全額支給(上限5万円)

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・資格取得制度
【社会保険】健康保険(関東ITソフトウェア健保)、厚生年金保険、労災保険、雇用保険

【制度】
・育休制度(産休・育休取得から復帰実績あり/男性も複数取得実績あり)
・リモートワーク手当 1万円/月
・学習支援制度(セミナー参加や書籍購入等に5千円/月を上限として支給)
・チームビルディング活動促進制度(部署をまたいで3人以上が集まる活動に補助支給)
・当社導入企業のサービス利用に対して補助支給
・リクルーティング会食費補助
・社員紹介制度(紹介により入社に至った方の年収10%/10万円未満切り上げ)
・新入社員ウェルカムランチ補助

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（1.書類選考 2.一次面接(マネージャー) 3.二次面接(執行役員) 4.最終面接(代表)）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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