【医療業界での経験を活かす!】営業未経験から医療×IT業界へ|医療機関向けサービスの提案営業/東京勤務/土日祝休み

仕事内容と労働条件

仕事内容

医療機関向けのITサービスを展開する当社にて、病院や歯科医院などのお客様に対する提案営業をお任せします。

当社では、デジタルサイネージや地域医療連携を支援するツールなどを通じて、医療機関が抱えるさまざまな課題の解決を支援しています。

入社後は、病院向けサービスの新規開拓営業からスタート。医療現場での経験や知識を活かしながら、お客様の課題やニーズをヒアリングし、最適なサービスの提案から受注・導入まで一貫して担当していただきます。

■具体的な仕事内容

・病院やクリニックなど、新規営業先となる医療機関の開拓
・病院事務長などの決裁者への提案営業
・医療機関が抱える課題やニーズのヒアリング
・デジタルサイネージや地域医療連携支援ツールなどの提案
・提案資料や見積書などの作成
・受注からサービス導入までの進行管理
・サービス導入に向けた社内各部署との連携
・将来的な代理店開拓や協業アライアンスの企画・営業

当社が提供するサービスは、病院内での情報発信や地域の医療機関との連携、看護部門のマネジメントなど、医療現場の課題解決を支えるものです。

そのため、看護師や医療事務、病院・クリニックでの受付など、医療現場で働いた経験を活かせる仕事です。現場で感じていた課題や医療従事者の視点を、サービスの提案に活かしていただけます。

営業経験がない方も、これまでの医療現場での経験を土台に、新たなキャリアに挑戦できます。入社後は先輩社員との同行やロールプレイングを通じて、営業の進め方やサービスに関する知識を習得していただきます。

「医療現場での経験を活かして新しい仕事に挑戦したい」「医療従事者を支える立場で医療業界に関わり続けたい」「現場で感じた課題を解決する仕事がしたい」という方に向いているポジションです。

病院・クリニック・歯科医院などの医療機関を対象に、デジタルサイネージ「e-haTV」をはじめ、Webサイト、動画、パンフレットなどのコンテンツ制作・運用を行っています。

営業事務では、営業メンバーのサポートを中心に、資料作成やデータ入力、顧客対応などを担当します。
医療業界の経験がある方であれば、医療現場で身につけた知識や専門用語への理解、医師・看護師など複数の職種と連携してきた経験を活かして働ける点が特徴です。

★看護師・医療事務・受付など、医療現場での経験を活かせる!

看護師や医療事務、病院・クリニックでの受付など、医療現場での勤務経験がある方を歓迎します。

「医療現場での経験を活かして、新しいキャリアに挑戦したい」
「患者様と接する仕事から、医療機関を支える仕事へステップアップしたい」
「現場で感じていた課題の解決に携わりたい」

そんな方におすすめのポジションです。

医療現場で身につけた専門知識や医療用語への理解、医療従事者とのコミュニケーション経験などを活かしながら、営業職として新しいキャリアを築いていただけます。

★医療×ITの分野で、医療現場を支える営業へ!

当社は、病院や歯科医院などの医療機関に向けて、デジタルサイネージをはじめとする自社開発のITサービスを提供しています。

病院内の情報発信や地域医療連携、看護部門のマネジメントなど、医療現場が抱える課題はさまざまです。

実際に医療現場で働いた経験があるからこそ気づける課題やニーズを、サービスの提案に活かせることが、この仕事の魅力です。

★営業未経験から、提案力を身につけられる!

営業経験がなくても、医療現場で培った経験や知識を活かして挑戦できます。

入社後は先輩社員との同行やロールプレイングを通じて、営業の進め方や自社サービスについて学んでいただきます。

お客様の課題を聞き取り、解決策を提案する経験を積みながら、営業スキルや提案力を身につけられます。

★顧客開拓から受注・導入まで、一貫して携われる!

新規営業先の開拓から提案、受注、サービス導入まで、幅広い業務を担当します。

将来的には代理店開拓や協業アライアンスの企画・営業、新規企画の立案などにも携わることができ、医療現場での経験を活かしながら、さらにキャリアの幅を広げられます。

★長く働きながら、専門性を高められる環境!

資格取得支援や教育費全額負担制度、書籍購入・セミナー受講費用の補助など、社員の成長を支援する制度を整えています。

また、育児休業の取得実績があり、育休後の復帰率は100%。在宅勤務制度も設けており、仕事と生活のバランスを取りながら長期的なキャリア形成を目指せます。

応募資格

・パソコン(Excel、Word、PPT 等)の基本操作ができる方
・医療機関での勤務経験が1年以上ある方
・法人営業のご経験
【歓迎】
【歓迎】
・何らかの営業業務に携わったご経験3年以上
・社内外との折衝経験がある人
・自主的に提案や行動ができ、果敢にチャレンジできる人

就業場所

東京都 千代田区
出勤時間が 8 時~10 時の間で時差出勤制度あり(1 日 8 時間勤務)

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

10時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日115日
年末年始休暇・特別休暇・有給休暇・GW休暇・慶弔休暇・産休・育休
・有給休暇(入社半年経過後 10 日~最高 20 日)
・リフレッシュ休暇(連続 9 連休取得)
・年末年始
・GW
・慶弔休暇

賃金

想定年収:350万円~450万円

※経験・能力および前職の給与を考慮のうえ決定します。
※賃金は目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。

■月給:255,500円~332,000円(一律手当を含む)
■月額(基本給):205,500円~270,000円
■その他固定手当(地域手当)/月:10,000円
■固定残業手当/月:40,000円~52,000円(固定残業時間25時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
【給与補足】
■賞与:年3回(3月、5月、11月)※業績により金額変動
■昇給:あり
※経験・能力および前職の給与も考慮し、決定いたします。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【試用期間】
3ヶ月あり
※同給与
■賞与
業績賞与

待遇・福利厚生

退職金制度・健康診断・役職手当・家族手当・資格手当・交通費支給
<制度>
・退職金(勤続 3 年以上)
・育児休業制度(実績あり)
・教育費全額負担制度
・健康の維持・増進支援(歯科検診治療、インフルエンザ予防接種、健康診断オプション検査から選択での補助)
・在宅勤務制度あり(上限週 2 日、入社半年経過後に利用可)
・外部相談サービス
・ベビーシッター補助制度

<手当>
・役職手当
・家族手当
・赴任手当
・通勤手当(会社規定に基づき支給 上限 35,000 円/月)
・乳幼児育児支援金(未就学児 1 名につき 3 万円支給)
・資格支援金(保有する資格に応じて支給)
★管理監督者求人にはあてはまりません。

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 一次面接 ↓ 適性検査(SPI) ↓ 最終面接 ↓ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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