【未経験95%】販売・Web・SNSから適性で選べる総合職/最長1年の研修・面接1回・年休125日

仕事内容と労働条件

仕事内容

あなたの適性や「やってみたいこと」に合わせて、ワクワクできるお仕事からスタートする総合職です♪
最初から「これ」と職種を決めなくて大丈夫。
いろいろな現場を経験しながら、「自分は何が好きで、何が得意なのか」を一緒に見つけていきます◎

■こんなお仕事からスタートします(一例)

・話題のスマホやプランのご案内・PR企画
お客様のお話を聞いて、ぴったりのスマホやプランをご案内します。PRの企画も一緒に考えます。

・店舗でのイベント企画・POP作成
お店を盛り上げるイベントを考えて、お客様の目を引くPOPをつくります。

・SNS(Instagram/TikTok)用の動画撮影・動画編集
流行りの動画を撮影して編集します。「SNSが得意!」という気持ちがそのまま活きます。

・Webサイトの簡単な更新・バナー作成
テキストや画像の差し替えなど、できることから少しずつ始められます。

・ITサポート・ヘルプデスク業務
PCや機器まわりの困りごとをサポートします。ITの基本が身につきます。

※上記はあくまで一例です。ほかにもいろいろなお仕事があります。

■「向いていること」で配属を決めます
「お喋りが好きだから販売へ」「SNSが得意だからPRへ」。
得意なことやワクワクすることを手がかりに、あなたに合ったポジションをご提案します。
「話すのが好き」も立派なスキルです。

■入社後の流れ
入社後は約6か月の研修からスタートします(最長1年の研修体制)。PCの基本的な使い方、事務、電話応対など、社会人としての基礎的な業務もここで学べるので、完全未経験でも安心です。
研修のあとは、あなたの希望するキャリアに直結するプロジェクトへ進みます。

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

2022年2月に設立。
通信キャリア系の人材派遣事業から独立し、人材派遣、イベントプロモーション、セールスプロモーション、デジタルクリエイティブの4つの事業を展開しています。
主要取引先には、株式会社ティーガイア、maテレコム株式会社などがあります。

携帯キャリアショップや家電量販店を中心に、販売・接客分野で活躍する人材の派遣や、販促イベントの企画・運営、販売現場の支援を行ってきました。
近年はIT・Webのニーズにも応える企業として成長しています。

案件の増加に伴い、今回は全国で10名規模の増員採用を行います。
一般労働者派遣事業許可(派93)、有料職業紹介事業許可(13-ユ-314628)も取得しています。

■先輩の95%が未経験スタート!過去の経歴は一切問いません
前職は飲食店員、フリーター、アパレル、ホテルスタッフ、旅行、営業などさまざま。
社会人デビューの方も、第二新卒の方も歓迎です。「自分を変えたい」という気持ちさえあれば大丈夫です♪

■志望動機はいりません。面接は1回だけ!
「まずは話を聞いてみたい」でOKです。
選考は書類選考と面接1回のみで、Web面接も選べます。応募から内定までは約1か月が目安。
面接日や入社日の相談にも応じます◎

■配属されてからがスタート!定期面談と先輩のサポートつき
現場に出たあとも、定期的なキャリア面談で長期的にフォローします。
スキルの悩みは、案件先の先輩や、社内講師の先輩にいつでも相談OK。
「Webデザイナーになりたい」「エンジニアになりたい」といった希望も、先輩社員や営業担当が一緒に考えてくれます。

■年間休日125日、残業は月5時間以下
完全週休2日制(土日)に祝日もお休みで、5日以上の連続休暇も取得できます。スキルに合わせてプロジェクトを割り振るため、「毎日残業続き」の心配もありません。
プライベートも大切にできる働き方です♪

■勤務地は希望を考慮。リモート案件も、U・Iターン支援も
全国47都道府県のプロジェクト先から、希望を考慮して配属します。
Web系の総合職はデビュー後、フルリモート(完全在宅)案件が8割。
転勤の有無は、ご本人の希望に100%合わせます。引越費用を一部補助するU・Iターン支援もあります。

■自分らしさを我慢しない。髪型・ネイルも自由
私服OK、髪色・髪型・ネイル・ピアスも自由なので、オシャレを我慢せず働けます。
副業OK、独立支援制度、IT関連資格の受験料は会社が全額負担、自由参加の社員旅行(2025年1月は韓国)など、「やりたい」を後押しする制度も充実しています♪

応募資格

・学歴不問
・職種・業種は未経験OK(完全未経験歓迎)
・社会人デビューの方、フリーターの方、第二新卒の方もOK
【歓迎】
・人と話すのが好きな方
・やりたいことは明確に決まっていないけれど、手に職を付けたい方
・自分のキャリアの選択肢を広げたい方
・充実の研修体制のもとで学びたい方

就業場所

北海道
10:00~19:00(実働8時間/休憩1時間)
※プロジェクト先により多少異なる場合があります
残業:月5時間以下

就業時間・休憩

10:00〜19:00

時間外労働

10時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・有給休暇・GW休暇・夏季休暇・産休・育休
※5日以上の連続休暇も取得可能

賃金

・350万円/入社1年目(元飲食店員)
・450万円/入社2年目(元ホテルスタッフ)
・600万円/入社3年目(元営業職)
月給:250,000円~555,000円+各種手当+賞与年1回
想定年収:350万円~600万円
※固定残業代(月20時間分/32,400円)を含みます。超過分は別途支給
※上記は試用期間後の給与です

試用期間中の給与
期間:3~6か月(期間中の雇用形態は契約社員。その他の待遇は変わりません)
・一都三県:月給230,000円~(固定残業代 月9時間分/14,500円を含む。超過分は別途支給)
・その他エリア:月給225,000円~(固定残業代 月9時間分/14,200円を含む。超過分は別途支給)
■賞与
1回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・資格取得制度
・昇給年1回、賞与年1回(業績賞与)
・時間外手当(超過分)
・U・Iターン支援(希望者/引越費用を一部補助)
・資格取得支援(IT関連の資格が対象。受験料は会社が全額負担)
・私服OK、髪色・髪型・ネイル・ピアス自由
・在宅勤務・リモートワークの案件あり
・副業OK、独立支援制度
・社員旅行など社内イベント(自由参加)
・オフィス内禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（STEP1:Web応募書類による書類選考 STEP2:面接1回(Web面接もOK) STEP3:内定 ※応募から内定までは1か月ほどを予定 ※面接日、入社日は）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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