【社内SE(システム導入、アプリケーション保守)】TOEIC運営団体/「人と企業の国際化」を推進/残業20時間程度

仕事内容と労働条件

仕事内容

■TOEICの実施運営を支えるシステム(内部基幹システム、WEBシステムなど)を中心に、新規システム・サービス導入、既存システム開発を共に実現できる方を募集します。IT動向に合わせたシステム企画提案・実行を求められており、今後益々情報システム本部における戦力が必要となっています
※基本的には、開発ではなくベンダーコントロール含めた企画系業務に携わっていただきます。

<具体的には>
・クラウドサービスや新技術を活用したシステムリプレイス、新規サービス構築の企画
・クラウドサービスや新技術の活用調査・研究
・各部門からのシステム化要望に対する実現方式検討、システム構成案策定、予算策定、要求定義、要件定義
・RFI/RFPの作成、システム開発ベンダー調達(入札・コンペ又は見積取得、見積精査、契約交渉等)
・システム開発案件の進捗管理、ベンダーマネジメント、コスト管理、課題解決、設計レビュー等の開発関連業務
・本番稼働システムの仕様問合せ・調査、インシデント対応、アプリ保守管理

一般財団法人 国際ビジネスコミュニケーション協会(IIBC:The Institute for International Business Communication)は、「人と企業の国際化」の推進を基本理念に、世界的な視野の下に活動を展開してきました。その中心事業であるTOEIC Programは、1979年に日本でスタートしました。現在では世界160カ国に広がり、英語能力を測る世界共通のモノサシとして、英語によるコミュニケーションの促進に大きな役割を果たしています。
私たち日本人が、よりグローバルな視野と真のコミュニケーション能力を身につけることにより、国際舞台で良き手本となり、人類の幸福や繁栄、平和のために貢献することができれば、どんなにかすばらしいことでしょう。IIBCは、英語によるコミュニケーション能力の向上とグローバル人材育成に寄与することを願い、発足以来のノウハウと経験をいかした多彩な活動を通じて、人と企業の国際化に貢献し続けていきます。

■当協会の特徴:
近年ますますグローバル化が進む中、世界共通語としての英語能力だけが国際ビジネスパーソンとしての活躍の要素ではありません。世界の方々と理解を深め信頼関係を築きあげていくためには、コミュニケーションスキルとしての英語能力のみならず、グローバルな視野を持ち相手の文化や歴史を尊重し、変化に対応できる柔軟な能力も不可欠です。その一環として、フォーラムの開催や情報サイトの運営、高校生を対象としたエッセイコンテスト等の様々な活動を行っています。

応募資格

■下記いづれかのご経験をお持ちの方
・ユーザー企業における要求定義、要件定義業務経験
・新規システムの企画・導入・構築経験(BtoB、BtoC向けシステムであれば尚可)
・アプリケーション開発業務経験(言語不問)
・システムアーキテクチャに関する基礎知識
・クラウド(AWS、Azure、GCP等)に関する基礎知識および利用経験
【歓迎】
※以下、全て必要ではありません。
・プロジェクトマネジメントに関する基礎知識
・データベースに関する基礎知識、SQLの使用経験
・BtoC、BtoBの両事業に携わった経験
・データ分析業務に携わった経験
・ERPパッケージではない業務系システムの業務要件確認からリリースまでの経験(業界不問)
・英語力あれば尚可

★最上流工程から保守まで幅広い工程を担うことと、様々な部署と連携・調整を行うため、以下の能力を重視します。
・IT知識を広範に有している(特定技術に偏っていない)方
・コミュニケーション能力、ファシリテーション能力を有する方
・忍耐力があり、粘り強く関係者と向き合える方
・指示待ちではなく、セルフスタートで業務遂行できる方
・向上心、好奇心(特に新しいIT領域)のある方

就業場所

東京都 千代田区
※在宅勤務、時差出勤可
※残業:月平均 30時間程度

就業時間・休憩

09:30〜17:30

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・産休・育休・GW休暇・介護休暇
・年3~10回程度(日曜日実施)のTOEIC公開テスト時の出勤あり。
→前日からの出張もあり(業務内容は通常業務とは異なり、試験会場での試験官等や本部での電話応対等)
・休日出勤については、代休の取得(取得期限の制限あり) もしくは 休日出勤手当として支給のどちらか選択可

賃金

想定年収500万円~800万円(賞与含、残業手当含)、基本給26万円~42万円 ※経験等考慮し支給

想定残業時間・・・法定時間内残業30h(月間)
残業手当別途支給
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・退職金制度
※残業手当別途支給
■出版健康保険組合施設
■福利厚生倶楽部
■団体生命保険加入
■確定給付企業年金加入

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（一次面接(対面・Webどちらでも可) ⇒ webテスト ⇒ 二次面接 ⇒ 条件提示）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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