(要件あり)

仕事内容と労働条件

仕事内容

募集部門
CX事業部 SMKT統括部 デジタルマーケティング部

職務内容
■業務内容
MAコンサルタントとして、デジタルマーケティングの戦略立案からMAツールの導入、リードナーチャリング施策の検討/設計、運用、効果分析を行い、顧客のデジタルマーケティングにおける課題解決をご支援します。
(1)MAツールの導入支援
戦略立案、MAツールの環境構築(データフィールドの構築 など)、施策検討、運用フローの構築
(2)MAツールの運用支援
※約1ヶ月間の研修後、PJT配属へと移行していきます。

■利用MAツール(例)
Marketo Engage、Account Engagement、Hubspot、KARTE

■配属部門
【CX事業本部 SMKT統括部 デジタルマーケティング部】
デジタルマーケティングの戦略設計から基盤の構築、施策の立案と実行、データを活用した課題抽出からの改善提案まで、一連のプロセスをご支援しており、テクノロジーを活用してデジタルマーケティング活動の業務生産性を向上させることをテーマとしています。
データアナリスト、エンジニア、Webディレクター、Web広告プランナー、マーケティングオートメーションコンサルタントなど様々な専門家が200名以上が在籍しています。

【マーケティングオートメーションサービス】
MAコンサルタントはマーケティングオートメーションというツールを活用して、顧客コミュニケーションの最適化を行っています。
ツール活用前のコミュニケーション戦略や施策設計から、MAツールの導入、PDCAをまわして効果を出すための運用環境の構築、実運用の支援、また、ツールを活用中の顧客に対しては、運用のリソース支援はもちろん、活用状況の診断や施策戦略の再設計、運用効率化、効果改善の支援を行います。
将来的には、MAツールに限らずデジタルマーケティング全般に携わることが可能です。

※担当職種の変更の範囲:会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)

契約期間の条件等
契約期間の定めなし

労働契約・福利厚生・その他
雇用形態:無期正社員
賃金形態:月給制
昇給有無:有

■事業内容:
(1)コンサルティング...業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。
(2)システムソリューション...事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。
(3)アウトソーシング...エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。

【特徴】
■当社について:
当社は「はたらいて、笑おう。」をビジョンに掲げる、総合人材サービスを手掛ける東証プライム上場企業の子会社として、AIやIoTを代表するようなテクノロジーの活用やコンサルティング・アウトソーシングを通じて、お客様の生産性向上を徹底的に推進することを使命としています。
パーソルグループにおいては、当社が展開している事業を今後より一層成長が見込まれる事業と位置づけ、2023年4月に「BPO SBU」(...

応募資格

業務経験
■必須要件
MAツールの利用経験がある方(Marketo/Account Engagement/HubSpot/KARTE 等)
ファネル設計(認知〜育成〜商談〜受注)、KPI設計、PDCA運用の理解がある方

■歓迎要件
・MAツールの導入経験がある方
・営業(インサイドセールス含む)とマーケティング両方の業務経験がある方
・3~4名程度のチームマネジメント経験(ピープルマネジメントまたはプロジェクトマネジメント)
・メンバー育成や評価、進捗管理の経験がある方歓迎

資格
不問

語学
不問

学歴
不問

就業場所

東京都 港区
■勤務時間
就業時間
9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働:有
※フレックス制もしくはクライアントでの勤務体系による

フレックス
※フレックス制もしくはクライアントでの勤務体系による

就業時間・休憩

09:00〜18:00

休日・休暇

その他
年間休日123日
年末年始休暇・夏季休暇・有給休暇
年間休日
123日(2026年)
年間有給休暇
10日~20日
備考
有給休暇 10日~20日、年末年始5日、フレックス休暇最大5日、別途各種休暇制度あり

賃金

想定年収535万2800 ~ 1000万 円 想定年収
535万2800 ~ 1000万 円

給与
給与形態
月給(想定労働時間 160時間)

想定給与
34万5800 ~ 66万9300 円 (基本給: 30万800 円 ~)

固定残業
なし

給与備考
昇給:年2回(上位グレードおよび管理職は年1回)
賞与:年2回(標準支給額:基本給4か月分)、報酬額は業績および本人の貢献度合いを勘案して決定
手当:地域手当、拠出(DC)手当、残業手当、職制手当 等

試用期間
試用期間の説明
・使用期間は3か月
・使用期間中の給与及び労働時間の取り決めは本契約と同様とする

給与形態
月給(想定労働時間 160時間)

想定給与
34万5800 円 ~ (基本給: 30万800 円 ~)

固定残業
なし

■試用期間
有(期間3ヶ月) ※試用期間中も待遇・業務に変化はなし

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給
教育制度/資格制度
・研修、勉強会開催(データ分析・AI・UX開発・RPA・といった様々なテーマで、知識・スキルを高めるための勉強会を自主的に開催)
・資格インセンティブ制度(80を超える資格の受験料補助、褒賞制度)
・財形貯蓄制度
・確定拠出年金制度
・健康保険組合(IT界隈では口コミで評判の、関東ITソフトウェア保険組合)
・団体⻑期障害所得補償保険

健康保険
有

厚生年金
有

雇用保険
有

労災保険
有

通勤手当
有

家族手当
無

寮・社宅
無

定年
有
備考
60歳 ※延長雇用制度有

退職金
無

その他
時短勤務対象学年:6年生まで
育休後の復職率:96%

当社とは直接雇用契約を締結します。
その上で、業務内容やプロジェクトの特性に応じて、入社時を含めて派遣契約として顧客先にて勤務する場合や、業務委託契約(準委任/請負)に基づく受託事業に従事する場合があります。

受動喫煙対策

その他

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→1次面接→Web適性検査→2次面接）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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