G_959_【社内SE(インフラ)】7500名規模のIT基盤の変革をリード|多様なワークスタイルを支える基盤づくり(リモート・フレックス可)(要件あり)

ITエンジニアの求人（社名は面談時にご案内）

外国籍OK
学歴不問
寮・社宅あり

給与: 年収 864万円〜1089万円
勤務地: 東京都
雇用形態: 正社員

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仕事プロジェクトマネージャー(インフラ)
時間09:00〜18:00
給与年収 864万円〜1089万円

この仕事について

プロジェクトマネージャー(インフラ)

この求人のポイント

勤務地: 東京都
年収の目安: 初年度 864万円〜1089万円
転勤: 求人票に記載なし
寮・社宅: あり
この求人の条件: 学歴不問・寮・社宅あり

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勤務地エリアの情報

46231件東京都の掲載求人

1,280円東京都の最低賃金（時給）

仕事内容と労働条件

仕事内容: 職種
プロジェクトマネージャー(インフラ)

募集部門
コーポレート管掌 IT本部 IT統括部インフラBITA部インフラ1グループ

職務内容
■業務概要
今回のインフラ部門では、社員および事業部門に対する「利便性の高い安定的なITインフラサービスの提供」と「ITインフラの継続的な改善・効率化」をミッションとしています。社内で利用するクライアント環境(PC/VDI)、サーバ、仮想化基盤、ファイルサーバ、Active Directoryなどの企画・構築・運用を担い、BPO事業を支える戦略的インフラ基盤として、クラウドシフトやゼロトラスト対応など、事業ニーズに応じたインフラ環境の変革を推進しています。インフラ領域の技術戦略を担うエキスパートとして、クライアント/サーバ領域を中心に高度な専門性を発揮しながら、インフラ基盤の最適化や変革を推進いただくポジションです。

■主な業務内容
・クライアント/サーバ領域における技術課題の解決
・運用基盤(SLA/KPI/構成管理/変更管理)の標準化推進
・新規設備の企画・設計・構築・導入
・クラウドシフト戦略の立案・推進
・ゼロトラストネットワークの導入支援
・ステークホルダーとの調整・合意形成

■入社後の流れ
入社後は、グループやシステム環境のキャッチアップを進めていただきながら、クライアント/サーバ領域のエキスパートとして業務に参画いただきます。まずは、複数環境が混在する社内インフラ基盤において、技術課題の解決を主導いただくとともに、運用基盤の標準化施策を推進いただきます。
その後は、部門全体の技術方針やアーキテクチャ標準の策定、大規模プロジェクト(インフラ基盤統合・クラウドシフト等)の技術統括、高度な技術判断を要する場面での技術的意思決定など、技術的中核として組織全体を牽引いただくことを期待しています

■ポジションの魅力
・完成された環境を運用するのではなく、複雑で改善余地のある環境を、自分の技術とアイデアで改善していくことできます。
・約7500名の社員が利用する社内インフラの改善を通じて、自身のアイデアを形にしながら、社員の業務環境向上に貢献することができます。
・リモート勤務とフレックス制度を導入しているため、育児や介護などライフステージに応じた働き方が可能となり、時間や場所の制約にとらわれずに業務へ取り組むことができます。周囲の環境に左右されず集中してはたらけるため、生産性向上に繋げることができます。

■組織構成
グループ全体:18名(マネジャー1名、メンバー17名 ※うち10名はパートナー社員)
配属予定チーム:3名(社員2名、パートナー社員1名)
30~40代を中心とした組織で、中途入社者が多数活躍しています。なお、同グループ内にはID・セキュリティチーム、ネットワークチームがあり、インフラ標準化や横断的な施策については、各チームが連携しながら推進しています。

■ 使用技術
OS:Windows、Linux
クラウド:Azure、AWS、Microsoft 365、Intune、AutoPilot、Azure AD 等
オンプレミス:Active Directory、Windowsファイルサーバ、Zabbix 等

■担当職種の変更の範囲:会社の定める職種(出向を命じることがあり、その...

■事業内容:
(1)コンサルティング...業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。
(2)システムソリューション...事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。
(3)アウトソーシング...エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。

【特徴】
■当社について:
当社は「はたらいて、笑おう。」をビジョンに掲げる、総合人材サービスを手掛ける東証プライム上場企業の子会社として、AIやIoTを代表するようなテクノロジーの活用やコンサルティング・アウトソーシングを通じて、お客様の生産性向上を徹底的に推進することを使命としています。
パーソルグループにおいては、当社が展開している事業を今後より一層成長が見込まれる事業と位置づけ、2023年4月に「BPO SBU」(...
応募資格: 業務経験
<必須条件>
・サーバ、ネットワーク、クライアント、クラウド等のインフラ領域において、設計・構築を担当者として遂行した経験
・大規模または複雑なインフラプロジェクトにおいて、PL/PMとしてのプロジェクト推進や関係部署・ベンダーとの折衝・調整経験
・技術標準やアーキテクチャ方針の策定、または技術支援を通じて、チームを技術・推進の両面で牽引した経験

<歓迎条件>
・クラウドネイティブ環境やゼロトラストアーキテクチャの設計・導入経験
・技術的難易度の高い障害やインシデントにおいて、技術的な課題解決を主導した経験
・新技術の評価・検証・導入を推進した経験

資格
不問

語学
不問

学歴
不問
就業場所: 東京都江東区
■勤務時間
就業時間
■始業および終業の時刻:9:00~18:00■休憩:60分
■時間外勤務:有
※労働時間は36協定を順守するよう、適切に管理しています
■裁量労働制の有無:業務によって有(専門業務型裁量労働制)

勤務形態
専門業務型裁量労働制

時間外労働に関する条件等
裁量労働制の場合:30時間分相当の裁量労働手当を支給します。

フレックス
有
■マンスリーフレックス制度を導入
■コアタイムはプロジェクトにより異なります
就業時間・休憩: 09:00〜18:00
休日・休暇: その他
年間休日123日
年末年始休暇・夏季休暇・有給休暇
年間休日
123日(2026年)
年間有給休暇
10日~20日
備考
有給休暇 10日~20日、年末年始5日、フレックス休暇最大5日、別途各種休暇制度あり
賃金: ■想定年収:864万2400円~1089万8000円(裁量労働手当含む)
※上記は地域手当(首都圏エリア:3万円/月)を含んだ金額となっております。想定年収
864万2400 ~ 1089万8000 円

給与
給与形態
月給(想定労働時間 160時間)

想定給与
58万200 ~ 72万8200 円 (基本給: 42万円 ~)

固定残業
なし

給与備考
■想定年収:864万2400円~1089万8000円(裁量労働手当含む)
※上記は地域手当(首都圏エリア:3万円/月)を含んだ金額となっております。
■手当:通勤手当、拠出手当、地域手当、裁量労働手当(11万200円~13万8300円)
■昇給・降給:年1回、それ以外は年2回、人事評価制度に基づき決定
■賞与:年2回、人事評価制度に基づき決定

試用期間
試用期間の説明
■試用期間は3カ月。
■試用期間中の給与及び労働時間の取り決めは試用期間終了後と同様とする。
■下記の想定労働時間は月間の数値。(稼働20日の場合)

給与形態
月給(想定労働時間 160時間)

想定給与
58万200 ~ 72万8200 円 (基本給: 42万円 ~)

固定残業
なし

■試用期間
■試用期間の有無:有
■試用期間:3か月有 ※試用期間中も待遇・業務に変化はなし
待遇・福利厚生: 社会保険完備・交通費支給
教育制度/資格制度
・キャリアデザインの機会を提供することを目的とした公募型研修「Smyle」
・日常と離れた経験を通じてキャリアの軸や価値観を深堀する公募型研修@(アット)
・資格取得インセンティブ(300以上の資格を対象、難易度に応じた取得時のインセンティブ+取得費用のサポート) など

健康保険
有

厚生年金
有

雇用保険
有

労災保険
有

通勤手当
有

家族手当
無

寮・社宅
無

定年
有
備考
60歳 ※延長雇用制度有

退職金
無

その他
時短勤務対象学年:6年生まで
育休後の復職率:96%

当社とは直接雇用契約を締結します。
その上で、業務内容やプロジェクトの特性に応じて、入社時を含めて派遣契約として顧客先にて勤務する場合や、業務委託契約(準委任/請負)に基づく受託事業に従事する場合があります。
受動喫煙対策: その他
選考・応募書類: 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（■選考フロー:書類選考→一次面接(マネジャー・部長)→二次面接(執行役員)→内定 ※二次面接に進まれる方には、Web上で適性検査(所要時間40分程)を受けて頂き）
募集者: 社名は面談時にお伝えします
取扱い: 株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）
掲載日: 2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

応募（このページのフォーム）
Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
企業との面接
内定・入社の手続き

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送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。

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