
製造エンジニア / 東京都
【東京】WEBデザイナー|UI/UX・Figma・Photoshop/年収360~1,000万円
製造エンジニアの求人(社名は面談時にご案内)
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 時短勤務あり
- 土日休み
- 学歴不問
- 給与
- 年収 360万円〜1000万円
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事ビジュアル制作だけでなく、ワイヤーフレーム作成、UI設計、UI/UX改善、HTML5/CSS3によるコーディング・更新な
- 時間09:30〜18:30
- 給与年収 360万円〜1000万円
この仕事について
ビジュアル制作だけでなく、ワイヤーフレーム作成、UI設計、UI/UX改善、HTML5/CSS3によるコーディング・更新など、WEB・アプリのユーザー体験に関わる幅広い業務をお任せします。
この求人のポイント
- 勤務地
- 東京都
- 年収の目安
- 初年度 360万円〜1000万円
- 転勤
- なし
- 寮・社宅
- 求人票に記載なし
- この求人の条件
- 土日休み・学歴不問
勤務地エリアの情報

46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- ビジュアル制作だけでなく、ワイヤーフレーム作成、UI設計、UI/UX改善、HTML5/CSS3によるコーディング・更新など、WEB・アプリのユーザー体験に関わる幅広い業務をお任せします。
【主な業務】
■WEBサイトデザイン
・コーポレートサイト
・サービスサイト
・各種WEBコンテンツ
・レスポンシブWEBデザイン
・既存サイトのデザイン改修
■WEBサービス・システムUI
・WEBサービスのUIデザイン
・動的WEBサイトの画面設計
・管理画面等のUIデザイン
・システムUIの設計
・既存UIの改善
■アプリケーションデザイン
・ネイティブアプリのUIデザイン
・画面構成の検討
・操作導線の設計
・UIパーツ、コンポーネントの制作
・既存アプリのUI改善
■LP・バナー制作
・ランディングページのデザイン
・WEB広告用バナー制作
・各種プロモーション用クリエイティブ制作
■ワイヤーフレーム
・ページ構成の設計
・情報設計
・画面遷移を考慮したUI設計
・ワイヤーフレーム作成
・エンジニア、ディレクター等との仕様調整
■UI/UX改善
・ユーザビリティを考慮したUI改善
・導線、レイアウト改善
・既存画面の課題抽出
・デザイン改善提案
■画像制作・加工
・Photoshopによる画像加工
・Illustratorによるグラフィック制作
・画像修正、レタッチ
・各種WEB素材制作
■HTML/CSS
・HTML5/CSS3を利用したコーディング
・既存ページの修正
・更新作業
・デザイン実装時の調整
【主な使用ツール・技術】
・Photoshop
・Illustrator
・Figma
・Sketch
・Adobe XD
・HTML5
・CSS3 など
これまでのデザイン実績、UI/UX経験、得意領域、ポートフォリオ等を踏まえて配属プロジェクトを決定します。
当社は、IT・Web・ゲームなど幅広いデジタル領域で事業を展開する東証グロース市場上場企業です。
デジタル人材を通じて顧客の課題解決を支援する事業だけでなく、受託開発やコンテンツ・IP関連事業など複数の事業を展開しており、単一のサービスや業界に依存しない事業基盤を構築しています。
ゲーム・エンターテインメント領域からWebサービス、業務システム、ITインフラまで幅広い領域に関わっており、大手企業を含む多数のクライアントとの取引実績があります。
さまざまな業界・プロジェクトを通じて蓄積してきた技術力やノウハウを活かし、顧客企業のデジタル化や事業成長を支援しています。
また、既存事業を成長させるだけではなく、新しいサービスや事業領域への展開にも積極的です。社員の専門性やアイデアを事業へつなげながら、新たな価値を生み出すことを重視しています。
安定した顧客・事業基盤を持ちながら、IT・Web・ゲームという変化の速い領域で新しいビジネスや技術に挑戦し続けている点が同社の特徴です。
■WEBデザイナー経験4年以上を活かす経験者採用
■年収360万円~1,000万円
デザイン経験、UI/UXスキル、担当領域、ポートフォリオ等を総合的に評価する幅広い給与レンジです。
■UIデザインを重視
単純なバナー・LP制作だけではなく、Figma、Sketch、Adobe XD等を用いたUI制作経験を求めています。
■動的WEBサイトのUI経験を評価
静的なページデザインだけではなく、サービス・システムとして動作するWEBサイトのUI設計経験が重要です。
■ネイティブアプリ・システムUIにも携われる
WEBだけではなく、アプリケーションや各種システムのUIデザイン経験を活かせます。
■デザイン+コーディング
Photoshop・Illustratorによるデザインだけでなく、HTML5/CSS3による修正・更新まで対応できる方を募集しています。
■UI/UX領域へキャリアを広げられる
ビジュアル制作だけではなく、ワイヤーフレーム、情報設計、UI/UX改善まで幅広く経験できます。
■将来はWEBディレクターも目指せる
会社公式のキャリアマップでは、WEBデザイナーからWEBディレクター、さらにPM・ディレクターへ進むキャリア例も紹介されています。
■大手WEB企業との取引実績 - 応募資格
- 【必須条件】
・WEBデザイナーとしての実務経験48ヶ月以上
・PhotoshopおよびIllustratorの実務経験48ヶ月以上
・Figma、Sketch、Adobe XD等のUI作成ツールのいずれかを利用した実務経験24ヶ月以上
・ワイヤーフレームの作成経験24ヶ月以上
・動的サイトのUIデザイン経験24ヶ月以上
・ネイティブアプリおよびシステムのUIデザイン経験
・HTML5/CSS3によるコーディング実務経験12ヶ月以上
・実績を確認できるポートフォリオを提出できる方
【ポートフォリオ必須要件】
そのため、求人原票どおり解釈すると実質的に以下4項目すべてを満たすことが必要です。
1. LPを除くWEBサイトのデザイン作品が3サイト以上ある
2. 異なる業界のデザイン作品が3種類以上ある
3. レスポンシブデザインの作品がある
4. ネイティブアプリおよびシステムのUIデザイン作品がある
ポートフォリオは選考上非常に重要です。
【歓迎されやすい経験】
・WEBサービスのUI/UX改善経験
・大規模WEBサイトのデザイン経験
・デザインシステム、コンポーネント設計経験
・アクセス解析等をもとにしたUI改善経験
・WEBディレクション経験
・エンジニアとの仕様調整経験
・デザインレビュー、後輩指導経験
【当社共通選考条件】
・学歴不問
・フルリモート勤務のみを希望する方はNG
・会社またはクライアントが指定する勤務場所への出社に対応できること
・短期離職や転職回数が多すぎる方はNG
・数ヶ月程度の短期離職を何度も繰り返している場合は見送り要因となります
・ただし、転職回数が多少多いというだけで一律にNGとはしません
・直近の勤務が安定し、各転職理由に合理性があり、デザイナーとしてキャリアに一貫性がある方は検討可能です
・直近の実務ブランクは原則6ヶ月以内
【歓迎】
・WEBデザイナーとして4年以上の実務経験がある方
・Photoshop、Illustratorを業務で継続的に利用している方
・Figmaを用いたUIデザイン経験が豊富な方
・WEBサービスや動的サイトのUIを2年以上設計してきた方
・ワイヤーフレームから完成デザインまで一貫して制作できる方
・ネイティブアプリのUIデザイン経験がある方
・業務システム等のUIデザイン経験がある方
・レスポンシブWEBデザインの実績が豊富な方
・異なる複数業界のWEBデザイン経験がある方
・HTML5/CSS3を理解し、簡単な修正・更新まで対応できる方
・UIだけでなくUXやユーザー導線を意識してデザインできる方
・エンジニア、ディレクター等との仕様調整経験がある方
・デザインの意図を言語化して説明できる方
特にポートフォリオでは、
「課題
→ ターゲット
→ 情報設計
→ ワイヤーフレーム
→ UI
→ デザイン意図
→ レスポンシブ対応
→ 実装・リリース
→ 改善」
まで確認できると評価されやすくなります。
単に完成画像を並べるだけではなく、「なぜこのデザインにしたのか」「自身がどこを担当したのか」まで明確にしてください。
短期離職・転職回数が多少多くても、直近の勤務が安定しており、転職を通じてWEB→UI/UX→アプリ等へ専門性を高めていることを説明できる方は検討可能です。 - 就業場所
- 東京都
東京都および東京都近郊での募集です。
池袋本社または東京都・近郊地域のWEB・アプリ・デジタルサービス関連プロジェクトへ配属となります。
配属先は、これまでのWEBデザイン経験、Photoshop/Illustrator、Figma等のUIツール、ワイヤーフレーム、動的サイトUI、ネイティブアプリUI、HTML/CSS等の経験に加え、ポートフォリオの内容を踏まえて検討されます。
池袋本社勤務の場合は9:30~18:30、休憩1時間・実働8時間です。
クライアントプロジェクトの場合は、配属先の勤務体系によって始業・終業時刻が変更となる場合があります。
クライアントが在宅勤務制度を導入している場合には、そのプロジェクトのルールに従って在宅勤務となる場合があります。
ただし、本求人はフルリモート勤務を前提とした採用ではありません。会社またはクライアントが指定する勤務場所への出社に対応できることが必要です。
会社都合による転居を伴う転勤は原則ありません。
現在の公式募集職種一覧でもWEBデザイナーは東京のみで募集されているため、本求人は東京単独で掲載します。 - 就業時間・休憩
- 09:30〜18:30
- 時間外労働
- 10時間以下
- 休日・休暇
- 土日祝休み
年間休日127日
夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇・介護休暇・慶弔休暇・産休・育休
完全週休2日制(土・日)、祝日、設立記念日(5月6日)
年間休日127日です。
完全週休2日制(土・日)を基本とし、祝日、年末年始休暇、夏季休暇等があります。
有給休暇に加えて、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇等、ライフステージの変化に対応した制度も整備されています。
育児休暇については求人上で復帰率100%とされています。
会社設立日の5月6日は設立記念日として休日です。
具体的な勤務カレンダーについては、配属プロジェクトによって一部異なる場合があります。 - 賃金
- ※以下は実在社員個人の公開年収例ではなく、今回の給与レンジと業務責任範囲をもとにした想定例です。
年収360万円/WEBデザイナー
WEBサイト、LP、バナー制作、画像加工、HTML/CSSによる修正等を担当するポジションを想定。
年収500万円/WEB・UIデザイナー
WEBサービス、動的サイトのUI設計、ワイヤーフレーム、Figma等によるデザイン制作を主体的に担当するポジションを想定。
年収700万円/シニアUI/UXデザイナー
WEB・ネイティブアプリ・システムのUI設計、UX改善、デザイン品質管理、エンジニア・ディレクターとの調整等を担うポジションを想定。
年収1,000万円/デザインリード・WEBディレクター候補
大規模WEBサービス等でデザイン方針、UI/UX設計、品質管理、メンバー支援、顧客・関係部署との折衝等を担う上位ポジションを想定。
想定年収360万円~1,000万円、月給24万円~66万6,000円の範囲で、前職給与、WEBデザイン経験、UI/UX経験、担当サービス、技術力、ポートフォリオ等を総合的に考慮して決定します。
正社員は年1回、6月に給与改定があります。
月給には固定残業代が含まれます。
2026年10月現在の同一WEBデザイナー公開求人では、給与内訳として以下が掲載されています。
基本給:
220,000円~600,000円
固定残業手当:
20,000円~66,000円
固定残業時間:
月25時間
固定残業時間を超えた時間外労働については、残業手当を追加支給します。
今回の選考では、
・WEBデザイン実務経験
・Photoshop/Illustrator
・Figma、Sketch、XD等
・ワイヤーフレーム
・動的サイトUI
・ネイティブアプリ、システムUI
・HTML5/CSS3
・ポートフォリオ
が特に重要です。
■賞与
2回 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・交通費支給・健康診断・役職手当・資格取得制度
・交通費支給(月5万円まで)
・職務手当
・役職手当
・ライフプラン手当(確定拠出年金制度)
・報奨金制度
・出産育児付加金
・育児両立支援制度
・全国約40カ所の保養施設、レストラン、スポーツ施設等の割引
・部活動補助金
・社員超会
・クラブオフ制度
・医療補助金
・ビジネスマナー研修
・社員力向上研修
・OJT研修
・クリエイター・エンジニア向け研修
・社長表彰制度
・図書購入制度
・転居支援金制度
WEBデザイナー・UI/UXデザイナーとして継続的に専門性を高められるよう、OJT、クリエイター向け研修、図書購入制度、資格取得支援等を用意しています。
複数のWEBサイト・サービス・アプリケーション案件に携わることで、特定の業界やデザインテイストに経験を固定せず、幅広い制作実績を積むことができます。
会社公式のキャリアマップでは、WEBデザイナーとして経験を積んだ後、WEBディレクターへキャリアアップし、さらにPM・ディレクターとしてプロジェクト全体を統括するキャリア例も紹介されています。
資産形成面ではライフプラン手当として確定拠出年金制度を導入しています。
健康・生活面では健康診断、医療補助、クラブオフ、保養施設等の制度があります。 - 受動喫煙対策
- 禁煙
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(エントリー ↓ 書類選考+ポートフォリオ選考 ↓ 面接1~2回 対面またはWEB ↓ 内定・条件通知 ↓ 入社に向けた説明)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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APPLY
この仕事に応募する
送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。
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