未経験OK【賃貸管理】オーナー様の資産を守る物件管理のプロへ土日祝休み年休124日!休日の入居者対応は外部委託/家賃補助3万推し活休暇・美容施術割引などユニーク制度も都心ワンルーム

仕事内容と労働条件

仕事内容

自社販売物件の賃貸管理業務をお任せします。
オーナー様の資産価値・満足度向上のため、入居者の募集~居住中の諸対応・退去時の精算・オーナー様への諸連絡等、物件の管理者として一貫してお任せします。

【当社事業のご説明】
■収益の確保・改善や長期安定経営に向けたや中長期的な収支動向の予測を通じて、不動産オーナーの資産形成をサポートする「ライフプラン・ライフソリューション」を提供しており、高い顧客満足度を誇ります。
■既存顧客からの紹介が中心であるため、一人ひとりのお客様へのコンサルティングの質を重視しており、高い成約率を実現しています。

【採用背景】主力事業である投資用不動産販売が継続的に好調であるため、賃貸管理業務も堅調。
現在、全社を挙げて宅建資格の取得に取り組んでおり、不動産領域の専門家としてスキルを高め長期的に働きたい方をお待ちしております。(資格手当有。宅建:3万円/月)

≪個人投資家の“より良い資産形成”をお手伝いする不動産投資顧問会社≫
■新築/中古マンションの販売や販売物件の企画・管理を行う、不動産のトータルアドバイザーです。個人投資家向けに不動産投資コンサルティングサービスを提供。
当社の専門スタッフがマンション投資のメリットから考慮すべきリスクまで、
投資戦略の成功ポイントを分かりやすく説明しています。

■「知識はマナー」の考えのもと、
会社全体で宅建をはじめとする資格取得を目指しており、支援制度も充実しています。

■当社は入居者募集や審査、契約・入居からトラブル・クレーム処理、集金及び解約手続きまで、
マンション経営に関わる全ての管理業務を代行しています。

■個人投資家の“より良い資産形成”を支援する不動産投資顧問会社。
相続税対策等のコンサルティングも行っております。
毎月不動産投資セミナーを開催。
マンション投資のメリットやリスクを分かりやすく説明し、好評を博しています。

応募資格

正社員でのオフィスワーク経験2年以上

歓迎するスキル・経験
・不動産業界経験
・家賃の入出金に関わる業務経験/経理補佐業務経験(数字を扱う業務が得意な方)

就業場所

東京都 豊島区
10:30~19:00

■所定労働時間
07時間00分 休憩90分

■フレックスタイム制
無

■残業
有
残業時間:20~30時間程度(閑散期や繁忙期によって変動有り)

■残業手当
有
固定残業代制 超過分別途支給
固定残業代の相当時間:約45時間/月

■休日の対応
休日中の入居者様からの受電は外部委託しております。稀に至急対応が必要な案件(修繕の業者手配等)に備え、社用携帯を当番制で所持しています。

就業時間・休憩

10:30〜19:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日124日
年末年始休暇・夏季休暇
年間124日
内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期7日、年末年始7日

■有給休暇
入社半年経過時点10日

賃金

■想定年収
364万円~(月給 260,000円~)
※一般社員 月給¥260,000(内訳:基本給¥190,000、固定残業代¥70,000)
※固定残業手当は約45時間/月(超過した時間外労働の残業時間代は追加支給)

■賞与:業績に応じて年2回
■宅建手当:3万円/月
■役職手当:役職に応じて
■昇給:昇格に応じた役職手当による昇給有り
(例1)448万円 入社2年目 主任(月給29万円+宅建手当3万円+賞与)
(例2)500万円 入社5年目 係長(月給32万円+宅建手当3万円+賞与)
(例3)600万円 入社7年目 課長(月給36万円+宅建手当3万円+賞与)
【賞与、キャリアステップについて】
・入社3ヶ月間の月額固定給は上記の通りですが、
必ず人事考課を行い、一般、主任、係長、課長等から正規役職を決定いたします。

・賞与実績:ポイント制インセンティブ
インセンティブはポイント制の歩合のため、1件あたりの歩合に変動がございます。
(面接時にご説明致します。)

・業務内容の変更範囲:当社業務全般
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断・住宅手当
健康保険:有厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有

■資格手当(宅建:3万円/月)/家賃補助手当(3万円/月 弊社管理物件に限る)

■社員旅行:2019年:ハワイ 18年:パタヤ、17年:グアム
今後は、基本毎年ハワイ旅行を予定(新型コロナウイルス感染症終息後)

■表彰式(営業・事務問わず、優秀者を表彰)を年1回開催

■その他報奨金有

継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
定年制あり60歳 再雇用制度あり 上限65歳/1年の有期雇用契約を原則更新

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類→面接2回）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

同じエリア・職種の求人

• 【事業会社ご経験者向け】ビジネスコンサルタント / 充実研修・定着率9割以上<ホワイト500・キャリアパス充実>東京都 ／ 年収 650万円〜2000万円 ／ 正社員
• ビジネスストラテジーコンサルタント東京都 ／ 年収 1000万円〜2000万円 ／ 正社員
• 焼肉店キッチン】月給30万円~ / A5和牛の手切り技術が身につく / 将来の店長候補も歓迎東京都 ／ 年収 360万円〜420万円 ／ 正社員
• 23区内を中心とした海鮮系居酒屋・レストランのホール東京都 ／ 年収 420万円〜490万円 ／ 正社員
• シニア層【東京千代田区】AI技術×特許を武器に挑む新規事業立ち上げメンバーベテラン層◇下水道コンサルタント ◆技術士/国土交通省・自治体案件多数/福利厚生充実/年休120日東京都 ／ 年収 540万円〜750万円 ／ 契約社員
• ◎プロダクトデザインマネージャー候補東京都 ／ 年収 800万円〜1500万円 ／ 正社員（新卒）