【在宅勤務・東京赤坂/データ利活用推進】データ解析を活用したデジタルマーケティング改善|フレックス・年間休日123日・想定年収500〜800万

仕事内容と労働条件

仕事内容

■業務概要
デジタルマーケティング支援部隊において、データ解析結果を活用した改善ディレクションや顧客課題に応じたマーケティングツール利活用提案に取り組んでいただきます。

サイト運用や単一での施策に留まらず、顧客のウェブサイト全体やビジネスそのものを各種マーケティングツールを用いて改善をリードしていただく方を想定しています。そのため、デジタルマーケティング領域での改善提案や企画立案、要件定義から進捗管理まで担当していただきます。

■想定業務内容
※ご経験やスキル・志向性に応じて異なりますが、下記のいずれかもしくはすべてを担当いただくことを想定しています

1、マーケティングツールの導入提案・導入支援
・顧客課題のヒアリング
・課題解決に向けたツール選定とご提案
・ツール導入における進行管理やディレクション

2、データ分析
・ウェブ解析ツールを活用したデータ分析・レポート作成
・定性/定量的観点でのサイト改善提案及び資料作成

3、各種ウェブサイト、LP、メルマガ等のクリエイティブ領域の改善ディレクション
・要件定義~体制構築~スケジュール管理
・ABテストなどの改善施策における各領域専門担当者への指示、ディレクション、クオリティ管理

■【ご参考】使用ツール例
・アクセス解析ツール(Google Analytics4、Adobe Analytics など)
・ABテスト/サイト改善ツール(Karte、VWO、Adobe Target など)
・Tag Manager(GTM、Adobe launch、Tealium など)
・MAツール(Marketo、SFクラウド、Pardot など)
・BIツール(Looker Studio、DOMO など)
・その他(同意管理プラットフォーム、ヒートマップ、DB など)

■キャリアパス
・組織をリードするマネジメントコースと担当領域において高い専門性をもち取り組みをリードするエキスパートコースがあるため、志向性や希望に応じて選択いただくことが可能です

■魅力ポイント
・デジタルマーケティング全般における幅広い経験を積むことが可能です
・多数の大手企業との長期的な信頼関係があり、安定した環境でのパートナーシップを築くことができます
・顧客の課題に合わせた多様なツールの提案が可能です。同時に、ツールに制約されずに専門性を高めながら顧客の課題を解決する改善コンサルタントとして活躍することもできます

※担当職種の変更の範囲:会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)

弊社担当者より
■働く環境について
・チームメンバーは20代前半の若手新卒から40歳前後まで幅広い年齢層です(男女比5:5)
・時期や案件によって変動はありますが、残業は平均20時間程度です
・定例MTGや1on1を実施、疑問解決などについてもチャットツールを活用して気軽にやりとりできる雰囲気です

応募資格

■必須要件
マーケッター・データアナリスト・ITコンサルタント歓迎!
・GA4、GTM、Karte、Marketo、PowerBI などのマーケティングツールやクラウドサービスの導入支援経験(ツール選定・ツール導入計画の策定・実施、データ解析、API連携などを含む)
・デジタルマーケティング領域での顧客課題解決やデータ利活用の提案経験

学歴:不問
転職回数:年齢/10 : 短期離職の続く方は理由による
【歓迎】
■歓迎要件
・GA4、GTM、Karte、Marketo、PowerBI などのマーケティングツールの実務経験
・デジタルマーケティング分野での顧客・組織の課題解決提案およびディレクション経験
・デジタルマーケティング分野でのプロジェクトマネージャーやプロジェクトリーダー経験
・AI、RPA、ローコード・ノーコードの知見をお持ちの方(自動化観点)

資格
不問

語学
不問

就業場所

東京都 港区
東京都港区赤坂(次のビルを除く)
東京都港区赤坂 住友生命赤坂ビル9F
【最寄駅:赤坂見附駅/永田町駅/溜池山王駅 等】

就業場所の変更の範囲:会社の定める就業場所(リモートワークを行う場所、取引先等会社が指定する場所を含む。出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所を含む。)

転勤:当面無し
就業場所の変更の範囲:会社の定める就業場所(リモートワークを行う場所、取引先等会社が指定する場所を含む。出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所を含む。)

【就業時間】
・標準的な勤務時間帯9:00~18:00(休憩時間60分)
・コアタイム11:00~16:00
・時間外労働:有
※担当案件よって変わる場合もございます

勤務形態
フレックスタイム制度

時間外労働に関する条件等
時間外労働:有
・平均残業時間20時
・残業は1分単位での支給

フレックス
フレックスタイム制(担当案件によてはクライアントの勤務体系による場合あり)

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日123日
年末年始休暇・特別休暇・有給休暇
年間休日123日(2026年)
年間有給休暇:10日~20日
有給休暇のほか、年末年始5日、フレックス休暇最大5日、別途各種休暇制度あり

賃金

■想定給与:月給33.3809万円~53.0488万円(基本給:24万円~)/固定残業:なし
昇給:年2回(上位グレードおよび管理職は年1回)
賞与:年2回(標準支給額:基本給4か月分)、報酬額は業績および本人の貢献度合いを勘案して決定
手当:地域手当、拠出(DC)手当、残業手当、職制手当 等
■試用期間:・使用期間は3か月 ・使用期間中の給与及び労働時間の取り決めは本契約と同様とする

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・資格手当
【教育制度/資格制度】
社内研修、資格手当あり

【各種保険】
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険

【手当】
通勤手当 有/家族手当 無/寮・社宅 無

【その他】
・雇用形態:無期正社員
・定年 有(60歳)※延長雇用制度有
・退職金 無
・時短勤務対象学年:6年生まで
・育休後の復職率:96%

※当社とは直接雇用契約を締結します。その上で、業務内容やプロジェクトの特性に応じて、入社時を含めて派遣契約として顧客先にて勤務する場合や、業務委託契約(準委任/請負)に基づく受託事業に従事する場合があります。

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（■選考フロー 書類選考→1次面接→web適性検査→2次面接→内定 ※オンライン面接）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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