
建設・設備管理 / 鹿児島県
【生産技術(電気制御・PLC)/鹿児島県】次世代車両の生産を支える技術職◆大手自動車メーカー案件/生産設備のPLC制御設計/生産性向上に挑戦/年間休日123日・完全週休2日制
建設・設備管理の求人(社名は面談時にご案内)
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- 給与
- 年収 500万円〜750万円
- 勤務地
- 鹿児島県
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事当社の社員として、大手自動車メーカー関連の配属先で生産技術業務をお任せします。自動車製造における生産性向上や作業効率化の
- 時間09:00〜18:00
- 給与年収 500万円〜750万円
この仕事について
当社の社員として、大手自動車メーカー関連の配属先で生産技術業務をお任せします。自動車製造における生産性向上や作業効率化の企画に加え、生産設備のPLC制御設計を担っていただくポジションです。次世代開発車両に関わるチャンスも
この求人のポイント
- 勤務地
- 鹿児島県
- 年収の目安
- 初年度 500万円〜750万円
- 転勤
- 求人票に記載なし
- 寮・社宅
- 求人票に記載なし
- この求人の条件
- 学歴不問
勤務地エリアの情報

239件鹿児島県の掲載求人
1,090円鹿児島県の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- 【仕事内容】
当社の社員として、大手自動車メーカー関連の配属先で生産技術業務をお任せします。自動車製造における生産性向上や作業効率化の企画に加え、生産設備のPLC制御設計を担っていただくポジションです。次世代開発車両に関わるチャンスもある環境です。
【具体的には】
・生産性向上・作業効率化の企画・推進
・生産設備のPLC制御設計
・自動車製造ラインにおける生産技術業務全般
【入社後の流れ】
配属先のプロジェクトにて、先輩エンジニアや配属先担当者と連携しながら業務を覚えていただきます。経験・スキルに応じて担当範囲を広げていきます。
【得られる経験・やりがい】
大手自動車メーカーの製造現場で、次世代開発車両にも関われる可能性がある魅力的な環境です。生産性向上の企画とPLC制御設計の両方を担当することで、改善の発想と制御技術を兼ね備えた生産技術エンジニアへと成長できます。自分の取り組みが生産ラインの効率化として目に見える形で表れる、やりがいのある仕事です。また、当社の社員として、年間休日123日・完全週休2日制の働きやすい環境で、腰を据えて技術を磨けます。工場での生産技術経験を土台に、制御設計の専門性を高めたい方には最適なステップです。将来的には、設備導入の計画段階から主体的に関わるエンジニアを目指せます。当社で腰を据えて働きたい方にもおすすめです。
・年間休日123日(2025年度)・完全週休2日制で祝日もお休み
・残業代は1分単位で支給、賞与年2回・昇給年1回
・大手自動車メーカーの生産技術に携われる
・次世代開発車両に関われる環境
・PLC制御設計のスキルを実務で磨ける
・社会保険完備で長く安心して働ける環境 - 応募資格
- ・工場での生産技術経験
【歓迎条件】
自動車業界での経験
【歓迎】
・工場での生産技術経験がある方
・PLC制御設計の経験がある方
・自動車業界での業務経験がある方 - 就業場所
- 鹿児島県
客先(配属先)常駐勤務/勤務時間はプロジェクト・配属先により異なる/9:00~18:00(プロジェクトにより異なる) - 就業時間・休憩
- 09:00〜18:00
- 休日・休暇
- その他
年間休日123日
年末年始休暇・夏季休暇・特別休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇
完全週休2日制・祝日休み(当社カレンダーによる)/有給休暇:初年度10日/年間休日123日 - 賃金
- 普通残業/深夜残業手当:1分単位で支給 賞与:年2回(7月・12月) 昇給:年1回(4月) ※スキル経験年数を考慮し話し合いの上、優遇します。/試用期間3ヶ月 条件変更無し
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考 → 面接 → 内定)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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