【リーダー候補募集×年収~750万円】SNS×AIデータを駆使した統合プロモーションを牽引するビジネスプロデューサー/フレックス制・年間休日120日以上【1985】

仕事内容と労働条件

仕事内容

【業務内容】
▼課題抽出と企画立案
クライアントのマーケティング課題を引き出し、最適なプロモーション施策の企画立案をリード

▼統合プロモーションの提案・実施

▼社内外のディレクション
インフルエンサー/タレント事務所への実施可否確認・発注、社内の関連部署・外部パートナーと連携し、プロジェクトを推進(進行管理)

▼納品・効果検証・次回提案
施策の進行管理・納品・請求対応、実施後の効果測定・レポート作成と次回提案

(リーダー登用後)
▼後輩育成・案件マネジメント:
メンバーの進行サポートや案件全体のクオリティ管理

当社は、生活者の購買行動の変化を捉え、SNSや生成AI(AIO)を主軸とした
「SOV起点の統合マーケティング」を展開しています。
約320万アカウントのAI解析基盤「当社 Match」と最新のデータソリューションを強みに、
既存の広告代理店とは一線を画す「第3極のエージェンシー」を目指しています。
本ポジションでは、大手ナショナルクライアントから急成長D2C企業まで幅広く向き合い、
インフルエンサー・SNSマーケティングを軸とした企画立案からキャスティング、効果検証までを一気通貫でプロデュースします。単なる施策の受発注に留まらず、成果を生み出す再現性のある仕組みづくりに携わりながら、
マネージャーとしてチームの育成や売上管理を牽引できる点が魅力です。

【このポジションで得られる経験・提供価値】

✅「生活者の購買行動を捉える仕組み」を作る経験
個別施策の受発注や単発のSNSアカウント運用に閉じず、SOVを創出 → 収集 → 解析し、
トライブを発掘して打ち手に変える——生活者起点で再現性のある“仕組み”づくりに携われます。

✅エンタープライズから成長企業まで幅広くご支援
誰もが知るナショナルクライアント(美容・化粧品・医療品・食品・飲料・アパレル・トイレタリー・金融など)から、
急成長するD2C・新興企業まで、業種も規模も異なる多様なクライアントを担当できます。
大企業の統合マーケティングから、成長企業のスピード感ある施策まで、幅広いプロデュース力と提案力が身につきます。

✅SNS × AI という最先端の武器
各種マーケティングデータと生成AIを組み合わせ、SNSマーケティングやAIOマーケティングに活用する新たなデータソリューションを開発〜サービス提供に関われます。

応募資格

【必須(Must)】
・法人営業(BtoB)の実務経験(目安2年以上)
無形商材の提案型/コンサルティング営業で、顧客折衝〜受注〜継続を担った経験

・SNSマーケティング/インフルエンサーマーケティング/デジタル広告(運用型広告 等)
いずれかの、企画・提案・実行の実務経験(原則必須)

・目標達成へのコミットメント
営業数値・KPIの達成、または困難なプロジェクトを自らの努力でやり切った経験

・ステークホルダー連携・調整力
社内外の複数の関係者と連携し、業務を進行した経験

・基本的なPCスキル
Google スライド/スプレッドシート等を用いた提案・管理業務(業務ではMacBook or Windows PCを選択できます)
【歓迎】
【歓迎(Want)】
・広告代理店/SNS・インフルエンサー支援会社での、アカウントプランナー/提案営業の経験
・ダイレクトマーケティングや運用型広告(ROAS・CPA運用)、アフィリエイト等の知見
・Google Analytics 等を用いた、データ分析・効果検証に基づく改善提案の経験
・マス × デジタル × SNSを横断した統合プロモーションの企画・実行経験
・チームのマネジメント経験

【求める人物像】
・オーナーシップとチャレンジ精神
クライアントの潜在課題を抽出し、自主提案を含めて能動的に向き合いながら、プロジェクトを粘り強く解決へ導ける方

・プロデューサー志向とチーム意識
社内外の専門職と連携し、周囲を巻き込みながらチームの総合力を高め、プロジェクトを前に進められる方

・ガツガツさとクオリティの両立
活動量と視座を高め、すべての提案・つくりものにプライドを持って、アウトプットに妥協しない方

就業場所

東京都 渋谷区
【勤務体系】

#勤務時間
・9:30〜18:30
フレックス制度(コアタイム:11:00〜16:00)
※一部曜日によって変動あり
※該当部署では標準出社時間を10時と定めております。

就業時間・休憩

09:30〜18:30

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
有給休暇・夏季休暇・年末年始休暇・産休・育休
・完全週休2日制
・年間休日120日以上

・有給休暇
・夏季休暇(特別休暇)
・年末年始休暇
・産前産後・育児休暇(取得・復帰実績あり)
・子ども休暇 他

賃金

【給与】
年収:550万円〜750万円
月給:45.8万円〜(45時間分の固定残業代 119,600 円を含む)
※45時間を超えた分は別途支給
※ご経験/スキルに応じて柔軟に検討させていただきます

・賞与:業績に応じた決算賞与あり
・評価・昇給年2回
・各種手当・インセンティブあり (役職手当・達成インセンティブ等)
・試用期間あり(3ヶ月)
■賞与
業績賞与

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・役職手当
・社会保険完備
・住宅手当 (条件あり)
・交通費支給 (上限3万円/月)
・入社後研修制度
・書籍購入支援制度
・ベビーシッター補助 (条件あり)
・短時間勤務制度 (条件あり)
・部内懇親会費用補助
・社内交流ランチ費用補助
・部活動支援制度
・リファラル制度

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 一次選考 ↓ 二次選考(ワークサンプル形式の可能性あり) ↓ 最終選考 ※二次選考後にリファレンスチェック or SPI性格審査のご案内有り）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

同じエリア・職種の求人

• PM(WEBアプリ開発) / 年収850万円から / 完全週休2日制東京都 ／ 年収 850万円〜1500万円 ／ 正社員
• 【未経験可・将来的にはPM / PMOへ】年休129日 / 賞与2回東京都 ／ 年収 300万円〜450万円 ／ 正社員
• 【東京)週2リモート可フロントエンドエンジニア(テックリード / マネージャー候補) / 自社メディア開発東京都 ／ 年収 740万円〜950万円 ／ 正社員
• 【Engineer】ソフトウェアエンジニア(テックリード/オープンポジション)東京都 ／ 年収 850万円〜1050万円 ／ 正社員
• 【Engineer】SRE_テックリード(Embedded SRE)東京都 ／ 年収 1000万円〜1450万円 ／ 正社員
• 【Engineer】エンジニアリングマネージャー_施設プラットフォーム領域東京都 ／ 年収 900万円〜1400万円 ／ 正社員