【東京・大阪】経験者優遇!《SPツールデザイナー》モノづくり技術×人のチカラで価値を共創!販促POP等のオリジナル製品で大手メーカー等顧客の拡販を支える空間・企画デザインを考案

仕事内容と労働条件

仕事内容

自社オリジナルの販促ツール・ディスプレイ等製造を担うモノづくり企業の大手メーカーのデザイナーとして、代理店等に対し、店頭POPパーツにとどまらず売場全体の空間構成まで創造するSPツール・什器のデザイン提案およびディレクションをお任せいたします。

【具体的には】
■クライアントの意図や商品特性を汲み取った売場全体の空間構成・什器の企画デザイン提案
■アクリル・段ボール・金属・電子ギミック(音・光等)等の多彩な素材・構造を考慮したデザイン
■機構設計担当者や自社工場の製造職人、制作オペレーターとの連携・進行管理・品質コントロール
■入稿前データのチェック、印刷・構造仕様の確認、クライアントへの直接提案および折衝業務

【製作事例】
・家電量販店のエアコン売場に設置するLEDを使った展示什器
・ドラッグストアの薬売場に設置する商品説明を兼ねたPOP

(変更の範囲)会社の定める業務

・大手広告代理店や有名メーカーからの年々案件数、売上ともに右肩上がりで増加中です。
・創業以来、営業力・商品開発力を強みに着実に業績を伸ばしています。
・業界の認知度は高く、既存の大手重要顧客に加えて、新規顧客も続々増えています。

【JPMアワード受賞多数の環境で、「見せる」だけでなく「売れる」仕掛けを追求】
年休125日・完全週休2日(土日祝)という環境で、心身ともにゆとりを持って長期的なキャリアを構築できます。

POPパーツの国内トップシェア、企画・デザイン・構造設計・製造・物流まで内製化する《自社一貫体制》を強みに、ゼロから最終形態まで自身の手でコントロールできる手応えを感じながら制作進行ができます。

応募資格

店頭販促物(什器)や立体物デザインの豊富なご経験がある方
店頭POPのパーツだけでなく店頭全体の構成まで創造できる方
(本ポジションはポートフォリオの提出が必須となります)
【歓迎】
アートディレクター経験がおありの方
年齢・性別を問わず、フレンドリーなコミュニケーションの取れる明朗快活な方
勤務地に通いやすいエリアから、問題なく原則通勤のできる方

就業場所

東京都 台東区
1日あたりの所定労働時間:8時間
休憩:60分
残業:有り
備考:固定残業代の相当時間:42.0時間/月
試用期間あり(3か月、待遇に変動なし)

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
産休・育休・慶弔休暇・リフレッシュ休暇・年末年始休暇
慶弔休暇、バースデー休暇、リフレッシュ休暇
有給取得率:全社平均75%

土曜出勤年1回あり(10月) 会社カレンダーによる

賃金

※ご経歴に応じて決定します)

賞与:あり(年2回)7月、12月 ※1.5か月分、業績により変動※
昇給:あり(年1回)

【諸手当】
通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)
■賞与
2回

待遇・福利厚生

退職金制度・社会保険完備・資格取得制度
在宅勤務/リモートワーク可 (※原則週1回)
時短制度 (一部従業員利用可)
自転車通勤可 (一部従業員利用可)
資格取得支援制度 (一部従業員利用可)
研修支援制度 (一部従業員利用可)
継続雇用制度(再雇用) (全従業員利用可)

受動喫煙対策

その他

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→適性検査・アンケート・同意書記入→ 一次選考(対面)責任者、部署の役職者が対応予定)→最終選考(対面)）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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