【学歴不問・第二新卒歓迎/年収500〜650万】採用課題を解決する法人営業(中小〜大手顧客担当)

仕事内容と労働条件

仕事内容

【募集部門】事業開発管掌 事業開発本部 SEEDS COMPANY

■ポジション概要
企業の「人が採れない」という課題に対して、求人媒体を活用しながら採用成功まで伴走する法人営業ポジションです。人材紹介や人材派遣など人材業界での営業経験を活かしながら、より上流の提案や本質的な課題解決に関われます。分業型の営業ではなく顧客と向き合いながら提案から成果までを担うため、インサイドセールスからフィールドセールスへキャリアの幅を広げたい方にも適した環境です。

■業務内容
▼1リード獲得・アプローチ
精査されたリストをもとに企業へアプローチし、採用状況や課題(応募数不足やミスマッチ等)をヒアリング
▼2商談・提案
業界やエリアや職種ごとのデータを活用し、媒体選定やターゲット設計や訴求内容の設計を組み合わせ、採用成功から逆算した打ち手を構築
▼3掲載後フォロー・改善
応募数やCVRや採用率などの数値をもとに、原稿改善やターゲット見直しや運用調整を繰り返し成果最大化を目指します

■担当顧客・業務範囲
・中小〜大手企業まで幅広く担当/担当社数15社以上/既存顧客対応+新規開拓
※実績・経験に応じて大手企業や既存顧客の引き継ぎも想定しています。

■キャリアパス
営業リーダー/マネージャー、営業企画/事業企画、採用コンサルタント
事業拡大フェーズのため、成果次第で早期のキャリアアップが可能です。

■事業・組織について
SEEDS COMPANYはパーソルグループ初の社内ベンチャー(新規事業開発部門)。グループのブランド力や顧客基盤や営業・採用ノウハウを活かしながら、ベンチャーならではのスピード感と裁量の大きさを併せ持っています。
・直近3年で売上200%以上成長
・TikTokフォロワー60万人超/アワードノミネート実績
・2025年に自社アプリをリリース
・ARR約5億円規模から1〜2年で10億円規模へ拡大予定

■組織・成長環境
約90名のSEEDS Company内セールスチームへ配属。人材業界経験者が中心となって活躍し、トップ営業出身のマネジメント陣が在籍。週単位で改善が回るスピード感ある環境です。

【モデル年収】
中途入社2年/一般社員/26歳:450万円〜550万円
中途入社5年/課長職/30歳:600万円〜750万円

応募資格

<学歴不問/第二新卒歓迎>
【必須】
・人材業界での営業経験、または無形商材の法人営業経験(1年以上)※人材紹介や人材派遣や求人広告やSaaS等
・数値目標を持ち、提案型の営業として成果に向き合ってきた経験

【歓迎】
・人材紹介/派遣/求人広告いずれかの営業経験
・インサイドセールスからフィールドセールスへステップアップしたい方
・新規開拓や難易度の高い顧客提案に取り組んできた経験
・社内表彰や高い成果を出した経験
・新規事業/成長フェーズでの就業経験

※語学:日本語ビジネスレベル。転職回数は3回が目安です(短期離職のある方は理由を伺います)。
【歓迎】
・人材業界での経験を、より上流の提案に活かしたい方
・採用戦略の設計から改善まで一貫して関わりたい方
・事業拡大フェーズで組織づくりにも関わりたい方

就業場所

東京都 江東区
豊洲本社:東京都江東区豊洲 当社(東京メトロ有楽町線「豊洲駅」徒歩0分・駅直結)
※原則出社スタイルです。
転勤:なし

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・特別休暇・産休・育休・有給休暇
週休2日制(土日)、祝日休み、年末年始、GW、フレックス休暇、有給休暇(入社7ヶ月目に付与)、慶弔、産前産後特別休暇、育児休暇、子の看護休暇、介護休暇 など
年間休日125日以上

賃金

■想定年収
500万円〜650万円 ※経験年数による(20時間分の残業を想定した金額)

■月給
26万700円〜37万3800円(基本給22万700円〜/想定労働時間190時間)※残業手当あり
※予定年収は目安であり、スキル・ご経験を鑑みて最終決定します。

■昇給:年2回
■賞与:年2回
■試用期間:3ヶ月(条件変更なし)

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断
各種社会保険完備、交通費支給、健康診断、定年60歳

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 → 一次面接 → 適性検査・最終面接 → 内定 ※一次面接はオンライン実施可、最終選考は原則対面です。面接は土日や夜間も実施可能です(19時〜20時開）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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