【営業事務】上場企業の新拠点オープニングメンバー募集/未経験OK/賞与年3回

仕事内容と労働条件

仕事内容

営業メンバーが業務に集中できるよう、受発注やお客様対応を通してチームの売上UPをサポート!

【具体的な仕事内容】
◆私たちは、無線機・インカム・トランシーバーなど通信機器の販売・レンタルを行っている上場企業。
イベント会場、テレビ局、空港、病院、建設現場など、全国約8万社と取引しています。
更なる事業拡大に向けこの春、旭川に新支店をオープン!
営業事務職のオープニングメンバーを募集します!
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主な業務
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・受発注業務
└専用システムを使った機器の出荷手配や在庫確認
・お客様対応(電話・メール)
└お見積書の作成・送付
└「使い方が分からない」といった機器操作のご案内
・営業サポート
└資料作成やデータ集計
└営業不在時の一次対応

業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

■やりがい
見積作成や受発注、お客様対応など、一つひとつの積み重ねが受注や「ありがとう」につながる仕事。自分のサポートがチームの成果に直結する実感があります。また、立ち上げフェーズだからこそ、支店づくりに関われるワクワク感も味わえるのが特徴です!
■きびしさ
正確さとスピードの両立が求められ、慣れるまでは覚えるのに一苦労するかもしれません。ただ、専用システムやマニュアルが整備されており、東京本社とも常時連携。分からないことを一人で抱え込む環境ではありませんのでご安心ください!

■募集背景
更なる事業拡大に向けこの春、旭川に新支店をオープン!
営業事務職のオープニングメンバーを募集します!

■ココがPOINT
★営業事務未経験でも月給26万円以上からのスタート!
★オープニング募集!上場企業が旭川に新支店を開設!
★本社・東京と同水準!未経験でも月給26万円以上!
★賞与3回・年休120日以上⇒安定・安心が叶う環境
★情報を入力するだけで最適な機器・プラン、見積が表示される独自のシステムで業務が円滑に!
★営業、東京本社と同じ給与水準で営業事務にもしっかり還元!
★半年ごとに昇格チャンスあり!新規支店のため早期キャリアUPのチャンスも!
★全社的に残業削減に向けて効率的な働き方を推進中!
東京本社とも常時オンラインで連携しているため、
「誰に聞けばよいか分からない」といった状況とは無縁!
充実のフォロー体制のもと、同期や営業メンバーと力を合わせ、支店の成長を支えていただければと思います◎

応募資格

★人柄・意欲重視の採用★学歴不問&未経験歓迎!素直に、根気強く業務に取り組める方
◎学歴不問
◎未経験歓迎
◎第二新卒歓迎
◎U・Iターン歓迎
【歓迎】
■こんな方におススメ!
・地元で腰を据えて働きたい方
・人を支える仕事にやりがいを感じる方
・言われたことをまずは素直に実行できる方
・1つのことを粘り強く続けられる方
・家族のために頑張りたい方
・チームワークを大切にできる方

就業場所

北海道 旭川市
■勤務地
★旭川市役所前の好立地!
★自動車通勤も可能!
★新しく開設するきれいなオフィスでの勤務です!
■勤務時間
9:00~18:00 (実働8時間)
※旭川支店は立ち上げフェーズのため、業務状況により残業が発生する見込みです。
現状は1日1時間程度の残業が発生していますが、会社としては、効率的な働き方ができる環境づくり、ノー残業になるように進めています。

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇
■休日・休暇
120日以上
■完全週休2日制
■有給休暇
(10日以上/下限日数は、入社半年経過後の付与日数)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
※5日以上の連続休暇あり

賃金

■年収例
450万円/入社2年目
700万円/入社5年目
★長く働き続けるほど、年収が上がっていきます!
■給与
月給26万120円~月給44万7500円+各種手当+賞与年3回
※経験・能力を十分考慮した上で、決定いたします。
※月給には一律支給の手当を含みます。
※上記はみなし残業手当(4万7500円/月30時間分)を含む金額です。時間超過分は1分単位で別途支給します。
【決算賞与あり!みんなのおかげで毎年支給できています!】
業績により変動はありますが、社員の頑張りを還元するのが当社のスタンス!
努力がちゃんと積み上がっていく人事評価制度です。
■昇給・賞与
■昇給:年2回
■賞与:年3回(夏・冬、決算賞与)
■賞与
3回

待遇・福利厚生

健康診断・社会保険完備・交通費支給・住宅手当・資格手当
■ストックオプション制度あり
■バースデーセレモニー
■待遇・福利厚生
■住宅手当(社内規定あり)
■通勤手当(月2万円まで)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→web面接1~2回→内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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