■【障がい者雇用】ファームウェアエンジニア(オープンポジション)/ソフトウェア設計経験1年以上/車載・航空宇宙・医療機器の組込開発/年収425~907万円/関東・中部・関西は初回勤

ITエンジニアの求人（社名は面談時にご案内）

外国籍OK
年間休日120日以上
リモートワークOK
土日休み
学歴不問
寮・社宅あり

給与: 年収 425万円〜907万円
勤務地: 全国（16都道府県）
雇用形態: 正社員

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仕事成長産業である航空宇宙、自動車、クリーンテック、ヘルスケア分野のプロジェクトにおける各種組込ソフトウェア設計業務に取り組
時間09:00〜18:00
給与年収 425万円〜907万円

この仕事について

成長産業である航空宇宙、自動車、クリーンテック、ヘルスケア分野のプロジェクトにおける各種組込ソフトウェア設計業務に取り組んでいただきます。

この求人のポイント

勤務地: 全国（16都道府県）
年収の目安: 初年度 425万円〜907万円
転勤: あり
寮・社宅: あり
この求人の条件: 土日休み・学歴不問・寮・社宅あり

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勤務地エリアの情報

46231件東京都の掲載求人

1,280円東京都の最低賃金（時給）

仕事内容と労働条件

仕事内容: ■仕事内容
(雇入れ直後)
■お任せしたい業務
成長産業である航空宇宙、自動車、クリーンテック、ヘルスケア分野のプロジェクトにおける各種組込ソフトウェア設計業務に取り組んでいただきます。

初めのうちは詳細設計以降の設計フェーズを中心にお任せすることになりますが、ゆくゆくは上流工程において要件定義や基本設計の段階からプロジェクトへ参画いただくことを想定しています。

(変更の範囲)
当社業務全般(顧客が指定する業務を、顧客の事業所で顧客の指揮命令のもとで行うか、顧客または当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む)

■想定されるプロジェクト
・自動駐車支援システムに関する先行開発
・車載用インバータの制御設計
・AD&ADAS用システムの開発
・飛行制御コンピュータ向け組み込みソフト開発
・検査関連装置の制御システム設計開発
・医療機器向け組み込み開発
・医療装置の画像処理ソフトウェア開発
等、他プロジェクト案件多数

■身につくスキル
■身につくスキル<専門スキル>
・ハードウェアインターフェースの設計と制御スキル
・製品開発のライフサイクル管理
・ハードウェアとファームウェアの共同開発におけるスケジュール管理・品質管理
・ハードウェアの仕様書・ドキュメントの作成スキル
・組み込みシステムの最適化

■身につくスキル<ポータブルスキル>
-プロジェクトマネジメント
∟スケジュール・リスク・コスト管理/提案書・見積書作成、関係者調整
・課題抽出・解決力
∟業務・システムのボトルネック分析/複雑な課題の分解と優先順位付け
・論理的思考・技術的説明力
∟技術的根拠に基づく意思決定/開発関係者への明快な説明と説得
・クリティカルシンキング
∟ 仮説検証による意思決定/情報の信頼性・妥当性の評価
・チームビルディング・リーダーシップ

■キャリアパス
■多彩なキャリアチェンジのチャンス
エンジニアとしての専門スキルを磨いた上で個々の志向や強み、キャリアプランに応じて、以下のような多彩なキャリアパスを選択できます。
ーコンサルタント:技術的知見を活かし、クライアントの課題解決を支援。
ープロジェクトマネージャー(PM):チームを牽引し、プロジェクト全体を統括。
ーアーキテクト:システム設計や技術選定を担う技術の中核的存在。
ー事業部長・マネジメント職:事業戦略の立案・実行を通じて、組織を牽引。
ーキャリアプランナー:エンジニアに寄り添い、目指したい方向性や価値観を踏まえてキャリア形成をサポート。
ー講師・教育担当:社内外の技術研修や人材育成に貢献。

社内公募制度を活用することで、自らの意思でキャリアを切り拓くことが可能です。
「人財の創造と輩出を通じて、人と社会の幸せと可能性の最大化を追求する。」という企業理念に基づき、社員一人ひとりの創造的価値を高めていく環境をご用意しております。

■配属部署
◆Mobility本部
◆Cleantech & Healthcare本部

■部門概要
◆Mobility本部
約1,500名が自動車・航空宇宙・鉄道などの分野で活躍。最新技術に触れながら設計者やPMを目指せる環境で、海外拠点との連携も強みです。

◆Cleantech & Healthcare本部
クリーンテック・ヘルスケア・製造系IT領域でDX・AXを推進。日本の課題に向き合い、グローバルソリューションを活用して社会貢献性の高い事業に挑戦しています。

AKKODiSは、世界30ヵ国で展開するグローバルネットワークを活かし、デジタルとエンジニアリングを融合したソリューションを提供しています。

日本では、6,000名を超えるテックコンサルタントが、製造業・モビリティ・航空宇宙・防衛・IT・AIなど幅広い領域で活躍しています。

特徴は、単なる受託や技術提供ではなく、現場に深く入り込みながら課題解決や変革を支援するスタイルです。

近年はAI活用も積極的に推進しており、社内ではCopilotを中心にAIを活用。

■当社の特徴
当社は、世界最大級の人財サービス会社Adecco Groupの一員で、世界30カ国に、テックコンサルタント5万人を擁する「成長し続けるテックコンサル」の会社です。

当社は理念体系を最も大切にしており、人として求められる誠実さや真摯さであるIntegrityや、2030年までの中期経営計画の中で、「日本企業を、世界企業へ、現場変革から。」というVisionを掲げています。

特に「現場変革」には強いこだわりをもっており、数多く世の中に存在するコンサルティング会社とは一線を画す考え方で、現場の課題を特定しそこからのボトムアップ提案を通じて、AIなど最新テクノロジーを通じてイノベーションをおこすためにAdecco Groupが持つグローバルアセットを最大限活用し、お客様の事業現場と融合<フュージョン>することで、「世界スケールの事業を生み出す」という大きなチャレンジを共に実現していきます。

Visionの実現を目指す私たちにとって、社員一人ひとりが「ライフビジョン」「キャリアビジョン」を考えること・見つけること・そして社会に広めていくことをとても大切にしています。

そしてそのビジョンと当社が掲げる理念体系(Integrity・企業理念・DNA・Values・Vision)が重なり合うことを最も大切にしています。

入社時だけではなくプロジェクト配属を決定する際にも大切にしており、条件だけにフォーカスしたマッチングだけではなく、個人と組織のビジョンマッチングにより人財が躍動化する社会の実現を目指しています。

また、AI Transformationを推進していくために社内業務では Copilot を中心にAIを活用し、各プロジェクトではCopilotに限らず、ベンダーフリーで顧客へ価値を提供しています。…
応募資格: 《必須条件》
・ソフトウェア設計の実務経験が1年以上
・プログラミング経験
・新しい技術を身に着けることに興味をもっている
・周囲と連携して課題解決に取り組んだ経験

・障害者手帳を保持しており、会社に届け出ることが可能な方
※障害者手帳を申請中の方は、お手元に届いてからのご応募をお願いいたします。

※社内外との円滑な連携を重視しているため、会話のキャッチボールがスムーズに行える方を想定しています。
【歓迎】
《歓迎する経験・スキル》
・業界ドメイン知識(自動車、航空宇宙、クリーンテック、ヘルスケア等)
・モノづくり企業における組み込み制御設計開発経験
・マイコンの設計やリアルタイムOSやドライバの設計
・製造メーカーにおける組み込み制御設計開発経験
・マイコンの設計やリアルタイムOSやドライバの設計
・英語ビジネスレベル
・ハード側の折衝調整
・医療規格に関する知識

《求める人物像》
・当社理念体系に共感いただける方
・ビジョンマッチングに本気で向き合いたい方
・チームで働く上で適切なコミュニケーションがとれる方
就業場所: 東京都
《勤務時間》
・所定労働時間 9:00~18:00
(実働8時間、休憩1時間)
・平均残業時間15.91時間/月 ※2025年実績

※お客様先の就業時間に準じます
就業時間・休憩: 09:00〜18:00
時間外労働: 20時間以下
休日・休暇: 土日祝休み
年間休日126日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・特別休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇
■休日・休暇
・完全週休2日制(土日)
・祝日
・会社指定休日(夏季・年末年始)
※年間休日126日(2026年度)
※原則として完全週休2日となりますが、お客様先のカレンダーに準じます
・年次有給休暇(入社時に会社が定める日数を付与)
・ライフイベントに合わせた特別有給休暇
(例)結婚休暇(5日間)
配偶者出産休暇(2日間)
ドナー休暇(1年に5日間)
妊活支援休暇(1年に5日間)
賃金: ■想定年収
・425万円~907万円

■想定年収
425万円~907万円

■月給
30.4万円~56.7万円

■賞与
賞与あり(9月、3月)、個人評価及び会社業績を加味して支給

■昇給
給与調整として、実績、能力により年2回(1月、7月)改定

■試用期間の有無
試用期間3ヵ月間(条件変更なし)

備考
雇用形態:契約社員
契約期間:初回契約は入社日から3ヵ月。
契約更新する場合、雇用契約期間は 1年以内とし、通算契約期間の上限は入社日から3年。
退職金:無し
その他の内容は求人票記載の通りとなります。
■賞与
2回
待遇・福利厚生: 社会保険完備・交通費支給・健康診断・社宅・寮・家族手当・資格取得制度・退職金制度
・時間外勤務手当(残業代は100%支給)
・役職手当(チームリーダー2万円/月、グループマネージャー5万円/月支給)
・交通費(出社頻度に応じて実費支給、出社が多い場合は定期代(上限8万円)支給)
・在宅勤務手当(終日在宅勤務した日は、200円/日支給)
■福利厚生補足
・財形貯蓄制度
・団体保険制度
・副業制度
・産前産後休暇制度
・育児休暇制度
・介護休暇制度
・資格取得報奨金制度
・結婚祝い金制度
・出産祝い金制度
・健康保険組合福利厚生サービスなど
・産・育休取得率(女性)100%(復帰率:90.9% ※女性)

※男性育児休業についても取得実績は多数あり、取得を推進する取り組みを行っています。
受動喫煙対策: 喫煙室あり・禁煙・なし(喫煙可)・その他
選考・応募書類: 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（《選考プロセス》 ■書類選考(※合否に関わらずご連絡します) ■カルチャーフィットサーベイ ■Web面接:原則1回(※目指したい方向性、獲得したいスキル、興味の）
募集者: 社名は面談時にお伝えします
取扱い: 株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）
掲載日: 2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

応募（このページのフォーム）
Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
企業との面接
内定・入社の手続き

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送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。

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