【東京・渋谷/キャリアアドバイザー】人材業界経験者歓迎!20代で年収1,000万も目指せるAI×保育DXのベストベンチャー|年収400〜630万+インセンティブ土日祝休み/年間休日

仕事内容と労働条件

仕事内容

【仕事内容】
保育特化型求人データベース『AgentOne』を展開する当社にて、キャリアアドバイザー職をお任せします。まずは保育園と保育士さんの適切なマッチングに向けた提案および伴走サポートがメイン業務です。

【詳細】
■保育園と保育士さんのマッチング
■入職までのサポート など
※スカウト、面談、求人探索・提案、法人との各種調整までを一貫して担当する両面型のポジションです。
※人材紹介事業部の執行責任役員がOJTにて教育を担当します。

【当社Gameのキャリアアドバイザーの特徴】
求職者の方が通勤可能なエリア内の保育園に1園ずつ求人状況を確認し、「その方に本当に合った求人を探し切る」ことを大切にしています。保育士さんの多くは遅番勤務のため、夕方以降に面談が多くなります。

【キャリア】
入社後はキャリアアドバイザー業務がメインです。志向性によりますが、2〜3年後には既存/新規事業における法人折衝業務も想定しています。リーダー・マネージャー、人事、AgentOneのカスタマーサポート、法人営業、新規事業責任者、広報など、手を挙げた人から任せる文化です。

【育成制度】
■入社前に参考図書(保育業界の本・ビジネススキル本など)を贈呈
■入社2〜3日目に元ハイパフォーマーによるオンライン研修(労務知識・保育業界・CS業務)
■毎週水曜朝15分、マネージャーによる勉強会
■入社後1週間は座学研修・ロープレ、その後OJTで現場配属。4か月目を目安に独り立ち

【配属先】
人材業界経験、広告営業、保険営業、小売営業、販売業のSVなど、業界未経験の先輩社員も多数活躍しています。

【就業場所・業務の変更の範囲】当社の定める場所/当社業務全般

■当社Gameの事業(保育×採用×SaaS)
保育業界に"特化"ではなく"深化"している会社です。保育業界という一つの業界に深く入り込み、採用・定着・運営、そして子どもたちの未来までを支援しています。
・EngageOne:保育士の退職・休職を事前検知し、相性を分析するエンゲージメントアンケート。累計1万人以上の保育士が利用
・人材紹介(キャリアアドバイザー)、保育法人向けBPO・適性検査サービスなど
2024年ベストベンチャー100選出。5年以内のIPOを目指し急成長中です。

【ポジションの魅力】
・RA/CAの経験を活かし、保育領域の両面型・一気通貫の人材紹介で即戦力として活躍できる
・Q達成インセンティブ(チーム15万〜30万円)、単月達成インセンティブ(個人1万〜8万円)
・リーダー・マネージャー、新規事業責任者など、手を挙げた人から任せるキャリア
・保育士さんの人生の転機に寄り添い、子どもたちを支える保育現場の改善にもつながる社会貢献性の高い仕事
・成果がそのまま年収に反映されるシンプルな評価制度。年収例:700万円/入社2年/25歳、1,080万円/入社4年/29歳

【会社で働く魅力】
・2024年ベストベンチャー100選出、5年以内のIPOを目指す成長フェーズ
・ストックオプション制度、在宅勤務・リモートワーク(一部)
・土日祝休み・年間休日120日
・髪色・ネイル・服装自由

応募資格

【必須】
■人材業界(RAやCAの経験者)出身の方
【歓迎】
【求める人物像】
・誠実に人と向き合える方(本音で話せる方)
・出来事を他責で終わらせず、自分の選択として捉えられる方
・負けず嫌いで、数字・成果に前向きに向き合える方
・当社GameのValues(Right At Right/Grip On Results/Follow Principles/Fair & Honest/Be Positive)に共感いただける方

就業場所

東京都 渋谷区
【勤務時間】10:00〜19:00(所定労働時間8時間・休憩60分)
※在宅勤務・リモートワーク可(一部従業員利用可)

就業時間・休憩

10:00〜19:00

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
産休・育休・有給休暇・特別休暇
年間休日120日
完全週休二日制(土曜・日曜・祝日)
有給休暇(入社半年経過時点10日)
婚活休暇/生理休暇

賃金

年俸制 400万円〜630万円(12分割で毎月支給)
年俸400万円の場合:基本給228,438円〜+固定残業代104,895円〜/月
※固定残業代は60時間分。超過分は別途支給

【インセンティブ】※業績に応じて異なります
Q達成インセンティブ:チームでQ達成時、全員に15万〜30万円/単月達成インセンティブ:個人で単月達成時、1万〜8万円
【年収例】700万円/入社2年/25歳、1,080万円/入社4年/29歳
【昇給】年2回(4月・10月)
年俸制(12分割)。固定残業代60時間分を含みます(超過分は別途支給)。インセンティブ別途。

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給
社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
通勤手当(会社規定に基づき支給)
ストックオプション制度
達成会費用全額負担(1人あたりの上限なし)
髪色・ネイル・服装自由
ウォーターサーバー利用可
歓迎ランチ/ランダムランチ(会社負担)
サンキューカード
社員旅行(2022年、2023年は沖縄)
【制度・福利厚生】
■ストックオプション
■達成会費用全額負担(1人あたりの上限なし)
■髪色・ネイル・服装自由(服装規定はありません)
■ウォーターサーバー利用可
■歓迎ランチ:新入社員の入社月に、社員全員に1,500円のランチ代を支給
■ランダムランチ(会社が費用負担)
■サンキューカード(仕事やそれ以外の取り組みに対する感謝や賞賛)
■退職金・寮社宅:なし
■在宅勤務・リモートワーク(一部従業員利用可)

受動喫煙対策

禁煙・喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 一次面接(オンライン・約30分) ↓ 二次面接(来社・30分〜1時間半) ↓ 内定 ※面接は2回です。筆記試験はありません。）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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