【大阪】 コンサルティング営業(業界未経験OK)■マーケティング戦略立案等の上流工程からInstagramやTIkTok等の制作・運用代行までを行い成長中!

仕事内容と労働条件

仕事内容

【仕事内容:ミッション】
私たちが対峙するのは、日本企業の99.7%を占める中小企業です。 多くの企業が「Web集客を強化したいが、人がいない」「AIツールを入れても使いこなせない」という課題を抱えています。
あなたにお任せするのは、単なるツールの販売ではありません。 「AIプロダクト(技術)」×「戦略ディレクション(知見)」×「実行アウトソーシング(リソース)」 この3つを組み合わせた当社独自のソリューションを武器に、経営者が抱える本質的な課題を解決し、事業成長を導くことです。

【扱う商材・ソリューション:あなたの武器】
なぜ、未経験でも経営者に提案が通るのか。それは、他社が真似できない「勝てる武器」があるからです。
・AIプロダクト: データ分析や運用の一部をAIで自動化・効率化。
・戦略ディレクション: 顧客ごとの勝ち筋(ロードマップ)を描く企画力。
・実行アウトソーシング: 戦略を絵に描いた餅にせず、実務まで丸ごと請け負う実行部隊。

「アドバイスだけ」のコンサルでもなく、「ツールだけ」のSaaSでもない。 「戦略から実行まで一気通貫で解決してくれる」という圧倒的な価値があるからこそ、自信を持って提案できます。

【具体的な業務内容】
新規顧客(中小企業の経営層)に対する、課題解決型の提案営業をお任せします。

▼アプローチ戦略の立案: 自社セミナー参加企業や問い合わせリストに対し、事前リサーチを行った上でアプローチ。

▼経営課題のヒアリング: 商談相手は社長や役員がメインです。表面的な「集客」の話だけでなく、事業目標、採用課題、組織体制など、経営の根幹に関わる課題を深掘りします。

▼ソリューション提案・クロージング: 「AIと人をどう組み合わせれば、御社の課題が解決するか」を企画し、プレゼンします。
顧客のパートナーとして信頼を勝ち取り、契約(1年以上の長期契約メイン)を締結します。

▼プロジェクト開始の橋渡し: 受注後は社内のディレクター(コンサルタント)へバトンタッチ。あなたが描いた戦略が現場でどう形になるかを見届けます。スキルや経験を積み重ね、自身がコンサルタントとして伴走することも可能です。

【この仕事の厳しさと、面白さ】
■「経営者」と対等に渡り合う
相手は百戦錬磨の経営者です。中途半端な知識や、マニュアル通りのトークは通用しません。
顧客の業界を学び、ビジネスモデルを理解し、「社長、その課題なら弊社がこう解決できます」と言い切る胆力が求められます。
厳しい環境ですが、ここでの経験はどの業界でも通用する「本物の営業力」になります。

■「無形商材」を売る難易度
目に見えるモノではなく、「未来の成果」への投資をいただく仕事です。
「あなたを信じて任せるよ」と言っていただけるかどうかは、あなたの提案への熱意と論理性にかかっています。
だからこそ、契約書の重みと、受注した時の達成感は格別です。

【キャリアパス:実力主義のフィールド】
年功序列は一切ありません。入社年次や年齢に関係なく、成果を出した人間が正当に評価されます。
・トッププレイヤーとしての道: 営業のプロフェッショナルとして、高難易度・高単価な案件を担当する。
・マネジメントへの道: 自身の成功ノウハウを型化し、チームリーダーやマネージャーとして組織を牽引する。
・新規事業・経営幹部への道: 入社3ヶ月で新規事業の立案・実行を任された社員や、中途入社2年目でグループ会社の代表に抜擢された事例もあります。

「環境にぶら下がる」のではなく、「武器を使って自ら成果を掴み取る」。 そんな気概のある方からのエントリーをお待ちしています。

現在は第二創業期として、AIとマーケティングの融合で急成長中。国内トップシェアとグループ30社体制の確立を目指しています。

最大の強みは、「AIプロダクト×戦略ディレクション×実行アウトソーシング」の三位一体モデルです。 多くの中小企業が悩む「ノウハウ不足」「人手不足」に対し、単なるツール提供ではなく、戦略立案から実務代行までを一気通貫で提供できる点が他社との決定的な違いです。この独自ソリューションを武器に、顧客の本質的な経営課題を解決し、事業成長を強力に牽引しています。

【成長機会】
自己ビジョンを持ち、セルフマネジメントができる人材を採用・育成することで、
早く大きな裁量を持つことができ、年次や年齢関係なくボトムアップでサービス作りや
組織づくりが行える組織を目指しています。

*小さなプロジェクトから早期にリーダーを任される「リーダーMAP」制度で、
積極的な権限委譲を行っています
*独自のWebマーケティングの総合テスト「当社センター試験」や
月1回の外部講師を招いたマーケティング勉強会、
社内の情報共有で常に最新の情報をインプットできる環境、組織風土です。

応募資格

【必須要件】
■営業or販売職or企画職として、PDCAをご自身で回しながら成果を継続して出された経験のある方。
■定量で測定できる成果がある方。
※WEBマーケティングの知識は不問※
【歓迎】
【歓迎要件】
■法人営業/販促企画/チームマネジメント/戦略・戦術立案経験
当社理念への共感を最重視しているため、業界未経験の方も歓迎しております。
中途採用でも様々な方が活躍しています!!
(新規営業/既存営業/ルート営業/反響営業/法人営業/個人営業/販売/アパレル/不動産/メーカー/金融/小売/医療/ブライダル/人材/建築)

【求める人物像】
■人生の中で継続的に実績を残し、成果をあげてきた方
■「周りが自分に何をしてくれるか」よりも「自分が周りに対して何ができるか」を常に考えて行動できる方
■白黒はっきりしておらず曖昧な中でも柔軟に前向きな対応ができる方
■チームワークで何かを成し遂げることにこの上ない喜びを感じられる方
■ハングリーかつタフな精神で、大きな壁を乗り越えた経験がある方
■環境を求めるよりも、環境を作っていける方
■知識欲が高く、一生成長していきたいと思っている方

※求める人物像についてはofficialHP内 「採用>代表・人事からのメッセージ」を是非ご覧ください

就業場所

大阪府 大阪市西区
【勤務時間】
裁量労働制(みなし労働10時間)
残業は月20~30時間程度(残業45時間分は責任手当にて支給)

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

40時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・慶弔休暇・GW休暇・夏季休暇・産休・育休・特別休暇・有給休暇
・お盆休暇
・育児短時間措置
・妊婦特別休暇
有給は年5回以上の計画取得を推進しています(有給休暇取得率75%)

賃金

年収例
・706万円/入社5年目・(月給50万4500円+賞与)
・907万円/入社7年目・(月給64万8500円+賞与)
※全てモデル年収例
400万円〜600万円
・決算賞与あり(事業業績による)
■月給28.7万円~50万円
※過去のご経験やスキルに応じて変動する可能性もございます。
※裁量労働制:深夜残業、休日出勤の場合割増賃金あり

■昇給年2回
■賞与年2回
※試用期間が6ヶ月間あります。試用期間中は準社員となります。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・健康診断
■異動による引越し費用全額会社負担(個人希望を除く)
■交通費支給(上限5万円)
■住宅調整手当(東京オフィスのみ/上限2.5万円)
■各種研修あり
■各種手当あり
■携帯電話貸与制度あり
■各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
■健康診断あり
■誕生日お祝い制度あり
■月一回チームランチ制度あり
■書籍購入負担制度
■結婚祝い金
■出産祝いプレゼント
■移住・就業支援金対象法人
東京圏から静岡へのU・Iターンで条件に当てはまる場合、支援金が支給されます。
■副業可(申請制):自社と競合しないサービスかつ自社での勤務に影響しない範囲
■服装・髪型自由
■浜松本社:車通勤可(駐車場あり)
■リモート勤務可(申請制):
お子さんの学校や保育園等の長期休暇・看病・通院・介護等で勤務できるが出社ができない場合に申請の上リモートワーク可
■月1回、全社員参加のWebマーケティング勉強会を開催しています。
それぞれが自分でテーマを決めて学んだことを発表したり、ディスカッションやグループワークを通じて知識を共有します。外部講師を招き、より専門的な知識の習得もできます。
研修後も知識を増やせる機会を多く用意しています。意欲があれば、どんどんスキルを磨ける環境です。

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（1. 書類選考 2. 一次面談 3. 適性検査(性格検査+能力検査) 4. 最終面接(オンラインまたは対面にて役員面接) 5. リファレンスチェック)）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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