【法人営業(採用コンサルタント)】企業の採用活動を支援◎未経験歓迎|土日祝休み&年休123日|ポテンシャル採用

仕事内容と労働条件

仕事内容

採用課題を抱える様々な業界・職種の企業に対して、採用支援を通したサービスのご案内をお任せ。
企業の外部人事のようなポジションで、課題特定から効果測定までトータルに携わっていただきます。

◆採用
◆ダイレクトリクルーティング
◆RPO(採用代行)
◆評価制度構築 など

【具体的な仕事内容】
1.事前準備
企業の魅力、どこに課題があるのか、仮説を立てて準備を行います。
2.新規・既存顧客へのアプローチ
(既存・紹介案件が8割です)
3.webまたは訪問での打ち合わせ
打ち合わせ1回目:ヒアリング
「採用に関してどんな課題を感じているのか」等、詳細をヒアリング。
現状の組織体制や今後の計画等も伺い、課題を特定します。
2回目:ご提案
課題に応じて、採用戦略立案、採用手法を選定。
web広告の運用、人材紹介、採用動画等幅広いサービスを提案します。
4.ご支援開始
ご契約をいただくと、社内のカスタマーサクセスとペアになり、施策実施や効果の振り返り、改善策の提案などを行います。

※1人10~20社ほど担当予定です。

【1日のスケジュール】
09:00 出社
09:30 メール・チャットの確認
10:00 既存顧客とのオンラインMTG
12:00 昼食
13:00 社内メンバーと打ち合わせ
14:00 問い合わせ対応
15:00 新規営業
16:00 提案資料作成
18:00 翌日のスケジュール調整
18:30 退社
※スケジュールによっては、直行直帰も可能です。

【仕事のポイント】
◎営業に専念できる体制!
カスタマーサクセスチームが営業をサポートするので、1クライアントあたり2~3名体制で担当。
複数名で支援するため、できることが増えお客様に提供できる価値も深まります。
細かな確認や書類作成はチームのメンバーにお任せできるので、営業の仕事に集中しやすい環境です!

◎リピートと紹介がほとんど!
新規開拓は自信がついてからお任せする予定ですが、ほとんど紹介なので多くはありません。

◎キャリアアップのチャンスもあり!
将来的に事業部をリードする存在となり、活躍いただきたいと考えています。
管理職や事業部長のポジションを目指すことも可能。「キャリアアップしたい」という方はぜひ挑戦を!

事業は以下の2つに大きく分かれています。

1「採用コンサルティング事業」
■求人広告の出稿(エン転職、マイナビ転職、doda、ビズリーチなど各種媒体に対応)
■ダイレクトリクルーティング
■採用サイトや採用動画の制作
■人材紹介
などの採用活動に関わる幅広いサービスを提供しています。

加えて、グループ会社のエープロス社会保険労務士法人と連携し、
■面接官トレーニング
■階層別の教育プログラム策定
■評価制度構築
などの採用後の人材定着や組織づくりまで支援している点が特徴です。

2「RPO(採用担当代行)事業」
企業の採用担当者の業務を代行するサービスで、
■ターゲット設計からスカウト送信・改善までの一括運用
などを行っており、求人広告からダイレクトリクルーティングまで幅広い媒体への対応を行っています。
単なる作業代行ではなく、採用成功に向けた導線設計そのものを担うことを重視しています。

■自分の提案で、人と企業の明るい未来をつくれます。
ただモノを売るのではなく、顧客ニーズである「採用成功」にこだわれます。
例えば「採用自体が初めて」という企業なら、広告媒体の選び方や選考プロセス、面接の仕方までサポート。

「応募が集まりにくい仕事だけど給与をこれ以上あげられないし...」とお悩みの企業には
「人が仕事を選ぶ基準はさまざまです。社風や社員さんの人柄で魅力をアピールしましょう」と打開策を提案。

その結果、求職者がイキイキと働き、顧客の事業が成長したときの喜びは格別だとか。
自身の提案で、求職者の人生や企業の未来を明るくできるやりがいがあります。

◎業界驚異の実績を築くノウハウをすべて教えます。
入社後半年は、OJTを中心に基礎からしっかり教えていきます。
会社のことや商材のことはもちろん、営業研修や採用に関する知識の研修などもしっかり教えていきます。

また、営業活動の流れだけでなく、企業と二人三脚で問題解決に取り組む姿勢や、
採用成功に向けた分析・マーケティング・企画の方法など、様々な知識やノウハウをレクチャー。
入社以来多くの企業をご支援し、高いリピート率を誇る経験豊富な先輩たちのもとで、
お客様と厚い信頼関係を結ぶ方法をじっくり学んでください。

応募資格

◆普通自動車免許必須

【歓迎条件】
・営業経験(個人・法人問わず)
・人事・採用系の経験のある方
・スポーツなど何かに一生懸命取り組んだ経験のある方
【歓迎】
【このような方は、早期にご活躍いただけます】
・自ら考え、主体的に行動できる方
・お客様の課題解決に向けて、柔軟にアイデアを出せる方
・目先の成果だけでなく、中長期的な視点で物事を考えられる方
・変化を楽しみ、まずは挑戦してみようと思える方

就業場所

愛知県 名古屋市東区

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日123日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・特別休暇・産休・育休・慶弔休暇・有給休暇
誕生日休暇
※5日以上の連休取得も可能です!

賃金

■400万円/24歳(入社1年)
■520万円/27歳(入社2年)
■600万円/32歳(入社3年)

※想定年収は基本給です。
別途インセンティブ支給あり
※年齢、経験を考慮の上、決定します。
※45時間分(6万9900円~)のみなし残業手当含む(超過分は別途支給)
■賞与
業績賞与

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断・社員割引制度・資格取得制度
■交通費支給(月3万円まで)
■時間外手当(みなし残業時間の超過分は100%支給)
■資格取得支援制度
■社員旅行
■ウォーターサーバー完備
■書籍購入制度(月に1冊、自己啓発本の購入費を会社負担)
■社内イベント(達成会、3ヶ月に1回程度ゴルフコンペやBBQなどを開催)
■バースデー休暇
■メンター制度
■オフィスグリコ導入
■社販.com(食料品や日用品がお得に購入できます)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（1次面接⇒最終面接⇒内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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