
ITエンジニア / 東京都
[100328]【東京】BtoBマーケティング領域 データマーケター/東証1部国内最大手の人材会社グループ
ITエンジニアの求人(社名は面談時にご案内)
- 時短勤務あり
- 副業OK
- リモートワークOK
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 給与
- 年収 531万円〜719万円
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事当社BtoBマーケティング領域のデータマーケターを募集致します。
- 時間10:00〜19:00
- 給与年収 531万円〜719万円
この仕事について
当社BtoBマーケティング領域のデータマーケターを募集致します。
この求人のポイント
- 勤務地
- 東京都
- 年収の目安
- 初年度 531万円〜719万円
- 転勤
- なし
- 寮・社宅
- 求人票に記載なし
- この求人の条件
- —
勤務地エリアの情報

46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- 当社BtoBマーケティング領域のデータマーケターを募集致します。
<仕事内容>
データ分析から課題を特定し、マーケティング戦略の立案と実行/分析/改善を行っていただきます。
■プロジェクト推進
・SQLを使用したデータベースからのデータ抽出、分析
・分析結果を基にしたマーケティング施策の仮説設定、検証設計
・デジタル施策への落とし込み(メールマーケ、セミナー、オウンドメディア、広告等)
・ディレクション
・実施施策の振り返り、分析
■モニタリング・レポーティング
・リード獲得から受注までのパイプライン全体のKPIモニタリング
・Power BIを使ったレポーティング
■関係各所とのリレーション構築
・マーケティングや企画部門、インサイドセールス、フィールドセールスとの連携、定例MTGなど
<募集背景>
クライアントP&M本部は、立ち上げから4年めの比較的新しい組織です。
この数年でマーケティングの基盤となるSFAやMAツールの導入、パイプラインマネジメントの仕組みや体制を構築してきました。
近年、人材獲得競争が激化する中、当社は「人材獲得」に関する幅広いサービスラインナップを持っていることが強みです。
一方で、顧客体験価値(CX)向上が課題になっており、当社の強みである、幅広いサービスラインナップを、
どの顧客にどのタイミングで、どのサービスを最適に提案するかが課題になっています。
これからは、各サービスの事業部と連携を強めてマーケティング施策の成果を高めていき、
また施策を今後どのように発展させていくのかを描いていくフェーズとなり、人員強化のために仲間を募集しております。
<仕事の魅力・やりがい>
営業、Web広告、メールなどさまざまなチャネルを駆使して、顧客体験価値を高める仕組みを作っていく面白さがあります。
立ち上げ4年目の組織のため、会社の中では比較的変化に柔軟な組織であり、組織作りに関わっていくことができます。
また、世の中にとって重要な「人材獲得」というテーマにおいて、多くのサービスを扱いながら最適なアプローチを検討していく、
という難しいながらもチャレンジングな経験をして頂くことが可能です。
<組織構成>
法人企画統括部は、BtoBマーケティング機能、インサイドセールス、全社法人戦略検討など、当社が保有する全サービスを対象に様々な法人向け施策を推進しています。
全社横断の対法人戦略を設計、企画、運用をしていく部署の中で、当社全体のBtoBマーケティングを先導するチームで、マーケティング活動を担当いただきます。
メンバーは30代前後で中途入社の方も多くご活躍頂いています。 - 応募資格
- ・マーケティング部門での実務経験
・SQL(データベース言語)を使ったデータ分析の経験
・分析した結果から改善提案をして実行した経験、PDC回した経験
・複数人が関係する業務でのプロジェクトリード経験
【歓迎】
・Power BI
・Googleアナリティクス
・SFA、MAツールの利用経験 - 就業場所
- 東京都 千代田区
一ヶ月単位のフレックス制の適用となります。
本ポジションの就業時間は10:00~19:00です。
※部署により9:00~18:00の可能性もございます。
※週3日程度リモートワーク - 就業時間・休憩
- 10:00〜19:00
- 時間外労働
- 30時間以下
- 休日・休暇
- 週休2日(土日以外)
年間休日121日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・特別休暇・有給休暇 - 賃金
- ■年収:531万円~719万円 (残業30時間想定の場合)
■月額給:342,581円~469,326円 (残業30時間想定の場合)
■基本給:278,400円~381,400円
■時間外勤務手当:全額支給
■昇給・賞与:有(年2回)
■リモートワーク手当(対象者のみ):毎月3000円支給
■入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給
■賞与
2回 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・交通費支給・資格手当・資格取得制度・持株会制度・健康診断・役職手当
健康保険:有/厚生年金:有/雇用保険:有/労災保険:有
・財形貯蓄制度
・確定拠出年金制度
・長期所得補償保険
・従業員持株制度
・団体保険
・福利厚生倶楽部(リロクラブとの提携)宿泊施設・レジャー施設・ショッピング・グルメ・エステ等各施設・サービスを特別優待価格にて利用できます。
・ベビーシッターサービス法人価格提供
・TOEIC®優待試験 - 受動喫煙対策
- 喫煙室あり
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考→1次面接(現場責任者)→2次面接(部長)※面接は前後する可能性があります。)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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APPLY
この仕事に応募する
送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。
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