美山工場(京都)【製造・抽出調合】東証プライム上場企業/大手ECサイトで人気の飲料メーカー/寮社宅あり/福利厚生充実

仕事内容と労働条件

仕事内容

丹精込めて作った製品が、色々なスーパーやドラックストアの店頭に並んでいる。
非常にやりがいのあるお仕事です。

【具体的には】
茶系ペットボトル飲料を製造する美山工場で、製品の要となる“お茶”の調合と抽出を担当する工程です。
イメージとしては巨大なタンクに茶葉を投入し、規定濃度の製品液を作っていくお仕事です。

茶葉は一袋30kgあるので力仕事になりますが、製造スピードに合わせて製品液を作っていくためには、
段取り良く手際よく準備を進めていく必要があります。

また、衛生状態をクリーンに保つためにも洗浄・清掃作業も抜け漏れなく実施していく必要があります。
体を動かしながら手際よくお仕事ができる方に向いている業務内容です。

【美山工場の特長】
京都府の山間部、“かやぶきの里”で有名な美山町に立地する美山工場。
趣のある建屋の中で、お茶のペットボトル製品を生産しています。

★社宅情報★
園部市周辺の家具家電付き借り上げ社宅に入居いただけます(別途規定あり)
のどかで落ち着いて暮らせる環境ですが、京都市内まで40分程度の立地なので、
休日は京都市内を散策するスタッフもいます。

~「大切なひとに、飲ませたいものだけを」をスローガンに、お客様の暮らしに寄り添う事業を推進~

当社は1951年創業のペットボトル飲料メーカーです。イオンや西友など大手スーパーマーケットのプライベートブランドを担当しており、独自のビジネスモデルで高品質、低価格を実現し、ミネラルウォーターの製造では業界トップシェアを誇ります。業績も好調で22年12月には東証スタンダード市場へ上場、23年6月には東証プライム市場に区分変更、2024年春には新工場が竣工するなど高い成長を維持しております。創業70年以上が経過し、積み重ねてきた確かな実績やノウハウがある一方、過去に執着しない自由な社内風土があります。縦割りの組織運営ではなく、変化へのスピーディーな対応や行動力を重視してきた当社だからこそ、「安全安心な商品の提供」と増加する需要に応える「Max生産・Max販売」を両立させることが出来ています。

★ポイント★
中途採用者が9割以上であり、年齢や入社年次に関係なく、活躍できるフィールドがあるのも当社の魅力です。また、働きやすく・働き甲斐のある会社を目指して、2023年4月には13,000円/月、2024年4月には14,000円/月、2025年4月には15,000円/月、2026年4月には15,000円と、4年連続でベースアップを果たしております!交替番手当や次世代育成手当など各種手当の導入、退職金制度(DC)の開始など、働く社員への還元も随時行っております。今後もより良い労働環境や成長環境の整備をグループ全体で作り上げていきます。

応募資格

★不問
【歓迎】
<歓迎条件>
・引越業者、配送業者などで体を動かしてお仕事されていた方
・段取り良く仕事を進めていくことが得意な方
・夜勤経験者

<求める人材>
・体を動かして仕事をすることが好きな方
・明るく前向きに仕事に取り組める方
・仕事への意欲が高い方

就業場所

京都府 南丹市
・2交代シフトが基本です(6:55~19:00 / 18:55~7:00)
・月25,000円で社宅利用可能です
・社宅から工場の送迎対応あり

就業時間・休憩

06:55〜17:00
夜勤あり

時間外労働

40時間以下

休日・休暇

シフト制
年間休日120日
有給休暇・産休・育休・年末年始休暇・特別休暇・慶弔休暇
■看護休暇
■26年4月より年間休日120日(前年比10日増加)

賃金

<想定年収>
4,373,520円~4,825,920円
※別途決算賞与、入社祝い金あり
<年俸制>
・20時間分の固定残業代を含む

■4年連続ベースアップ
■昇給年1回(4月)
■賞与
業績賞与

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・社宅・寮・退職金制度・役職手当・健康診断・資格取得制度・持株会制度
<各手当・制度補足>
■通勤手当:月5万円まで
■住宅支援手当:※応相談
■退職金制度:企業型確定拠出年金

<その他補足>
■交通費支給(月5万円まで)
■時間外手当100%支給
■役職手当
■制服貸与
■クルマ通勤OK、駐車場完備
■会員制福利厚生サービス「リロクラブ」加入
■入社祝い金(10万円)※規定あり
■引越補助制度(10万円)※規定あり
■社内懇親会(年2回)
■インフルエンザ予防接種(年1回)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（選考は2回を予定 ▼1次:人事担当とTELorオンライン ▼2次:工場長面接@工場）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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