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ITエンジニア / 全国(46都道府県)

未経験:エンジニア面接1回!

ITエンジニアの求人(社名は面談時にご案内)

  • 未経験OK
  • 寮・社宅あり
給与
年収 350万円〜450万円
勤務地
全国(46都道府県)
雇用形態
正社員

  • 仕事〇未経験の方でも2年後には下記のいずれかのエンジニア職としてスタートすることを目指していただきます。
  • 時間09:00〜18:00
  • 給与年収 350万円〜450万円

この仕事について

〇未経験の方でも2年後には下記のいずれかのエンジニア職としてスタートすることを目指していただきます。

この求人のポイント

勤務地
全国(46都道府県)
年収の目安
初年度 350万円〜450万円
転勤
求人票に記載なし
寮・社宅
あり
この求人の条件
未経験OK・寮・社宅あり

勤務地エリアの情報

青森県のイメージ
青森県
106件青森県の掲載求人
1,090円青森県の最低賃金(時給)

仕事内容と労働条件

仕事内容
【業務内容】
〇未経験の方でも2年後には下記のいずれかのエンジニア職としてスタートすることを目指していただきます。
・機械系エンジニア:機構設計・筐体設計・金型設計・解析・実験・評価
・電気/電子系エンジニア:電気/電子回路設計及び解析・評価・実験
・生産技術系エンジニア:生産設備の設計・改造・立上げ・メンテナンス
・プロセスエンジニア:歩留まり向上・品質改善、製造装置の構築業務等

【未経験からエンジニアスタートまで】
1入社後初期研修:導入研修(2日間)、モノづくり研修(3日間)
2製造技術業務:工場での現場経験(約2年)、
※製造現場での体験はエンジニアとして業務を行う時に役立ちます。
3QC検定3級取得
4キャリア研修:エンジニア研修(約1ヶ月)
※適性や希望、現場での経験に合わせた研修を受講して頂きます。
5エンジニア職:エンジニアとしてスタート
※注意:理工系出身の方、製造現場経験がある方、エンジニア経験がある方の場合は、スキル、経験により短縮を検討します。

【会社、仕事の魅力】
・現場での業務時には「FOR Alliance System」という、担当営業、クライアントリーダー、シニアエキスパートの3者によるサポート体制があります。
・当社のワークスタイルは、あなたのキャリア形成をともに考え、自分にあった分野・勤務地で働けるというワークスタイルです。
・実務に必要なスキルを身に付けることができる教育研修制度があり、様々な技術を身につけることができます。
・現在のスキルを伸ばしたい方・新しいスキルを身につけたい方、エンジニアから管理職を目指す方、様々な方が活躍できるフィールドを用意しています。
応募資格
★未経験・第二新卒歓迎

・ものづくりに関心があり、エンジニアとして活躍していきたい方。
・高校卒業以上の方。
【歓迎】
・円滑なコミュニケーションを取ることができ、調整・折衝が出来る方。
・新しい技術や情報を学び身に付けて、エンジニアとして成長する意欲のある方。
・自身で目標を定めその目標に向かって、能動的に、向上心を持って自分を高めていく意欲をお持ちの方。
就業場所
青森県
就業時間・休憩
09:00〜18:00
時間外労働
20時間以下
休日・休暇
週休2日(土日以外)
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・慶弔休暇・産休・育休・介護休暇・有給休暇
・完全週休2日制
※曜日に関しては常駐先により若干の変動有り
・GW・夏季・年末年始
・有給・慶弔・特別・出産・育児・介護休暇 等
・年間休日120~125日+有給休暇10~20日
賃金
・350万円/24歳/入社 2年目 固定給月額23万円+残業+賞与
・520万円/30歳/入社 8年目 グループリーダー 固定給月額40万円+残業+賞与
・860万円/48歳/入社15年目 ゼネラルマネージャー 固定給月額62万円+残業+賞与
■賞与
2回
待遇・福利厚生
社会保険完備・交通費支給・社宅・寮・健康診断・役職手当・退職金制度・資格取得制度・持株会制度
・選択制確定拠出年金制度(ライフプラン手当制度)
・退職金(勤続3年以上)、介護保険、社員持株会
・独身寮・社宅完備(月5万6000円迄の会社補助あり) ※赴任地による
・赴任準備金3~5万円支給(初回赴任時のみ)
・各種補助(資格受験、セミナー・通信教育受講、学会参加等)
・引越・帰省費用全額支給
・社内レクリエーション、ストレスチェック、自社保養所 等
選考・応募書類
応募 → Periodとの面談 → 企業の選考
募集者
社名は面談時にお伝えします
取扱い
株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
掲載日
2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

  1. 応募(このページのフォーム)
  2. Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
  3. 企業との面接
  4. 内定・入社の手続き

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