
営業 / 東京都
【営業職】業界トップクラスの総合建設カンパニー/東証一部上場
営業の求人(社名は面談時にご案内)
- 年間休日120日以上
- 土日休み
- 給与
- 年収 350万円〜1000万円
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事首都圏を中心に土地オーナー様、個人、法人企業に対して、土地・建物の有効活用方法をご提案する仕事です。
- 時間08:30〜17:30
- 給与年収 350万円〜1000万円
この仕事について
首都圏を中心に土地オーナー様、個人、法人企業に対して、土地・建物の有効活用方法をご提案する仕事です。
勤務地エリアの情報

46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- 【業務概要】
首都圏を中心に土地オーナー様、個人、法人企業に対して、土地・建物の有効活用方法をご提案する仕事です。
土地が持つポテンシャルを最大限引き出すためのノウハウが社内には蓄積されています。
当社はすべての建設をオリジナル設計で建設します。地域特性や、環境面、人口動態や家賃相場などのマーケティングデータ、さらには、オーナー様の土地に対する想い等、様々な要素を加味して、最適な事業収支計画、建築計画をご提案する仕事です。
営業部だけで提案するのではなく、設計部、工事部など社内の専門各部署が協力して最良の建設計画を立案します。
◆事業内容◆
1917年の創業以来、約5000棟に及ぶ建物をお客様にご提供してきました。
建物の建設を通して研究・開発してきた技術は、
今日の集合住宅・オフィスビルなどの多種多様な建物に活かされています。
◆建設事業◆
集合住宅、オフィスビル、福祉施設、生産施設、物流施設、店舗建設、宿泊施設、研究施設、医療施設 他
【会社の特徴】
準大手グループである
「株式会社髙松コンストラクショングループ(東証プライム上場)」の中核会社であり、創業100年を超える総合建設会社です。
グループ各社の強みを活かしながら業績拡大を継続。本業である建設事業の成長性は高く、財務状態も安定しております。
◆魅力◆
(1)実績の強み
全国約5000棟の施工実績/マンションの入居率95%以上/自社設計施工比率90%以上でオリジナルの設計が可能
(2)就業環境
年間休日126日+有休/社員の50%以上がキャリア採用/キャリア入社の幹部社員割合は40%以上/週2日ノー残業デーの実施
◆topics◆
東京本店 新社屋
2023年、地上18階建の新社屋が港区に完成!!最新の職場で働くことが出来ます。 - 応募資格
- 【必要要件】
・営業経験(2年以上)
【歓迎】
【歓迎要件】
・新規開拓営業、リテール営業の経験をお持ちの方
・宅建資格、FP資格、建設関連資格など歓迎
《志向性》営業としてお客様と長期的にお付き合いをしたい方。
《中途入社のハンデ無し》不動産業の方はもちろん、金融系、メーカーや商社の方など、あらゆる業界出身の社員が多数活躍中です。
《ミッション》価格競争に陥るのではなく、提案力による受注を目指します - 就業場所
- 東京都 港区
・休憩時間:12:00~13:00 ※1時間
・時間外労働 あり (月平均10時間程度) - 就業時間・休憩
- 08:30〜17:30
- 休日・休暇
- 土日祝休み
年間休日126日
年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇
完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、慶弔休暇、年間休日126日(2023年度) - 賃金
- 【固定給】 月額250,000~300,000円
【年収例】
982万円/40歳 営業:固定給年額530万円+賞与452万円
1003万円/46歳 営業:固定給年額646万円+賞与357万円
【賞 与】 受注状況によりインセンティブとして支給
※未受注期間も一定額の支給実績あり(500,000円程度/年 ※入社時期により変動あり)
■賞与
3回 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・交通費支給・資格手当・退職金制度・持株会制度
・通勤交通費全額支給
・退職金制度あり
・入社時有給休暇付与(入社月により変動) - 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考 → 筆記試験 → 面接(1~2回) → 適性検査 → オファー面談)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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