【未経験歓迎!】人材コーディネーター【ナレルグループ新規上場】【建築業界×人材のやりがいあるお仕事!】

仕事内容と労働条件

仕事内容

建設業のお客様への技術者(施工管理、CADオペレーション)派遣の法人営業をお任せします。

▼具体的には...
技術者の派遣先や案件の開拓をはじめ、長期目線での既存顧客との関係構築、技術者の派遣先の選定、アフターフォローまで、幅広い業務をお願いします。

■派遣先の開拓
■技術者の派遣
■就業フォロー

新規開拓よりも、技術者フォローがメインです。
寄り添った姿勢での対応をお願いします。

▼営業スタイル
エリア担当制を敷いていない為、一度契約をいただいたお客様とは長期的にお付き合いをしていく営業スタイルです。
営業実績は社内で認められる1つの要素にもなり、インセンティブとして目に見える評価で返ってきます。
お客様からも感謝され、やりがいが多方面から感じれますよ。

■キャリアパス:中途入社3年目で教育担当、5~6年目で課長や部長(現課長・部長は30代前半)に昇格し8名の社員のマネジメントを経験する等の実績が多数あります。

【街のランドマークをつくる「司令塔」。未経験から挑む施工管理】
私たちが手がけるのは、スーパーゼネコンを中心とした大手建設会社とのビッグプロジェクト。高層ビル、商業施設、ドーム球場、ダムやトンネルなど、誰もが知る「地図に残る建物」の建設プロジェクトに参加します。 お任せするのは、実際に手を動かす作業ではなく、工事のスケジュール管理、安全確認、品質管理を行う「施工管理(プロジェクトマネージャー)」の業務です。まさに現場の司令塔と言えるポジションですが、入社時点での専門知識は一切不要。名刺の渡し方やPC操作、CADスキルを学ぶ研修からスタートし、写真撮影や書類整理などの基礎業務から徐々にステップアップできる環境です。

【未経験活躍中/中途社員多数の為、教育も手厚く活気のある社風/上場準備中で新オフィスに引っ越し勢いのある会社】

応募資格

・営業・販売(数値を追った経験必須)がある方。
・接客だけではNG
・当社で3社目までの方
【歓迎】
・派遣営業の経験がある方
・新規開拓の経験がある方

就業場所

東京都

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・慶弔休暇・有給休暇
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇(就業規則による)

賃金

副主任・主任(3年目) 480~520万円
係長(5年目) 600~700万円

※3年目から係長の社員も在籍!3年目で600万円以上、5年目で700万円以上の社員も活躍中。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給
通勤手当:有 交通費全額支給
住宅手当:無 補足事項なし
家族手当:有 配偶者月額1万円、子ども1人につき月額5000円
厚生年金基金:無 補足事項なし
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
社会保険完備
寮社宅:有 補足事項なし
退職金制度:無 補足事項なし
教育制度/資格補助:OJT

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（1 書類選考 2 一次面接 3 最終面接 ■選考フロー: 書類選考→面接(1~2回)→内定 ※状況に応じて選考回数が変更となることがございます。）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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