
営業 / 東京都
<経験者枠>【東京】『当社』開拓営業(リーダー/マネージャー候補)|フレックス制
営業の求人(社名は面談時にご案内)
- 転勤なし
- フレックス勤務
- リモートワークOK
- 年間休日120日以上
- 土日休み
- 給与
- 年収 475万円〜726万円
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事クライアントである法人企業の採用や人材の課題をヒアリングし、課題解決型提案を行います。ご本人の特性や得意分野などを考慮し
- 時間09:30〜18:30
- 給与年収 475万円〜726万円
この仕事について
クライアントである法人企業の採用や人材の課題をヒアリングし、課題解決型提案を行います。ご本人の特性や得意分野などを考慮し下記のような業務をお任せします。
勤務地エリアの情報

46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- ■業務内容
クライアントである法人企業の採用や人材の課題をヒアリングし、課題解決型提案を行います。ご本人の特性や得意分野などを考慮し下記のような業務をお任せします。
(1)クライアントの課題理解
アポイント獲得(アポ取得専門部署からの供給もあり)、商談にて状況・課題のヒアリング
(2)課題解決提案~掲載
クライアントの課題に対して施策提案(例:不足人員の安定的な確保方法/長期就業人材の採用/コスト改善/ユーザーの声を基にした改善/採用や労務関連業務の効率化など)、当社の求人作成・掲載
(3)就業数安定に向けた施策推進
求人原稿の改善、ユーザー応募促進(マーケティングチームとの連携など)、季節要因や同業他社の状況をふまえた掲載促進、当社シフトサービスとの連携
新たに当社をご活用いただくクライアント数をKGIとし、取り組んでいます!
■入社時のサポート
ご入社から約1か月間はカレッジ形式での研修を用意しています。
座学やロープレ等を行いながら、研修の中で実際に顧客へ向けた提案を行い受注を目指します。
人材業界での経験がない方でもこれまでのスキルを活かして、早期に業務に馴染んでいただくことができます!
■アプローチ先クライアント
中規模企業のクライアントに対し、当社を新たにご活用いただくアプローチをしていただきます。
人事担当者から労務担当、システム担当までさまざまなステークホルダーへ提案活動を行いますので「必要な採用人数を集めて終わり」ではなく、人手不足の解消を通じて本質的な経営課題への解決を提案することができます。
■新規開拓チームMission
法人企業へ『当社』の導入から初回の求人掲載まで提案しフォローします。
数時間の短期勤務やレギュラースタッフとしての長期就業など、幅広い人手不足の課題に柔軟に対応することができる『当社』を提案し、”人材”の観点から経営課題に伴走します。
飲食店や物流、倉庫などの業界をはじめ、観光業や、介護、保育、小売りの領域などさまざまな業界でニーズが拡大しています。
各業界ごとの専任チーム制を取っており、各クライアントの特性やニーズに合わせた提案を行っています!
商談方法は6~7割オンライン・2~3割訪問となります。 - 応募資格
- 下記いずれかの経験
個人営業経験(有形、無形は不問)
法人営業(有形、無形は不問)
【歓迎】
■求める人物像
目標達成に向けて行動することができる方
粘り強い方
自己認知があり、改善に向けて動ける方
スピード感もって行動することができる方
自分事と捉えて周りを巻き込みながら動ける方
■活躍している方々の過去経験
アルバイト求人広告の営業経験
物流倉庫や工場などのロジスティック領域の派遣営業経験
接客販売の小売店でのストアマネジメント経験
人材紹介の法人営業経験
派遣やBPO法人営業経験 - 就業場所
- 東京都 港区
マンスリーフレックス制
(1ヶ月単位での労働時間を換算するマンスリーフレックスを導入)
標準時間 9:30~18:30(所定労働8時間、休憩1時間) - 就業時間・休憩
- 09:30〜18:30
- 時間外労働
- 30時間以下
- 休日・休暇
- 土日祝休み
年間休日122日
年末年始休暇・有給休暇・夏季休暇・GW休暇・慶弔休暇・産休・育休
完全週休2日制(土日)
国民の祝日
年末年始(12/30~1/3)
年次有給休暇
夏季休暇(5日間)
その他特別休暇
※今年度の年間休日122日 - 賃金
- 年収 4,750,000 円 - 7,260,000円
上記のモデル年収は標準賞与(年2回)、普通時間外手当(30時間)を想定して算出しています。
内訳
※非管理職:月額(基本給+残業代全額支給) ×12 +賞与年2回
基本給:253,200円〜386,800円
別途残業代は全額支給
■賞与
2回 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・交通費支給・住宅手当・健康診断・家族手当・持株会制度
下記いずれかの経験
個人営業経験(有形、無形は不問)
法人営業(有形、無形は不問) - 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考>一次面接>最終面接>内定)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
同じエリア・職種の求人
- 人材コーディネーター/渋谷・段階的にリモート可・月給45万円〜東京都 渋谷区 / 月給45万円〜(経験・能力を考慮して決定/固定残業代20時間分を含む)+インセンティブ / 正社員
- リフォーム営業(えんや ENYA・正社員/渋谷・未経験OK・月給25万〜40万円)東京都 渋谷区 / 月給25万円〜40万円(経験により決定) / 正社員
- コンサル営業(トップ層960~)【】法人営業(トップセールス) / 飲食店売上支援 / インセンティブで年収1000万円以上東京都 / 年収 960万円〜1200万円 / 正社員
- オープンポジション(マネージャー候補:キャリアアドバイザー部門 / 法人営業部門 / 新規事業部門)東京都 / 年収 800万円〜2000万円 / 正社員
- 【最大】月給35万以上確定 / 早期年収アップ【営業オープンポジション】各拠点 / 希望の拠点、ポジションがある場合はご指定ください東京都 / 年収 500万円〜700万円 / 正社員
- 【キャリアアドバイザー / 未経験歓迎】医療業界を支える人材コンサルタント / 月給41万円東京都 / 年収 500万円〜650万円 / 正社員
APPLY
この仕事に応募する
送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。
応募する求人<経験者枠>【東京】『当社』開拓営業(リーダー/マネージャー候補)|フレックス制営業の求人(社名は面談時にご案内)(ID: pc99432)
