【未経験・第二新卒OK】ライブ配信コンテストの運営企業の所属ライバーのマネージャー

仕事内容と労働条件

仕事内容

同社は、インフルエンサーやモデルの育成・プロデュースを行っており、
SNSのライブ配信をする専属のライバーのマネジメントをお任せします。

【具体的には】
■同社所属ライバーのマネジメント(メイン業務)
配信プラットフォームで配信を行なう際の時間管理や、
イベントのスケジュール管理、案件管理、報酬の連絡などをお任せします。
新規ライバーの所属契約をとり、配信を行なってもらい、売上を上げていくのが基本的な流れです。
結果として、ライバーたちは相応の報酬や人気を得ることができます。

■ライバーファンクラブサイトの運営
月額制の動画やデジタルフォト、1on1ミーティングなど、ファンクラブ用コンテンツの企画や運営を行います。

【仕事のポイント】
■信頼関係の構築
「スケジュールの調整はもっとこうしたほうがいいかな」「配信ではこうするとファンの人が喜ぶかも」など、
マネジメント観点からアドバイスをすることもあります。
アドバイスを受け入れてもらうためにも、日々、所属のライバーとファンとの信頼関係がとても大切です。

【入社後の流れ】
入社後2週間〜1ヶ月程度は、先輩マネージャーのもとマンツーマンで業務を覚えていきます。
基本的には社内業務になりますが、ライバーが何らかの受賞をした場合などは外出するケースもあります。
また、ライバーがモチベーションを維持できるよう、サポートやアドバイスを行なっていきましょう。

◆展開しているサービス
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《人類の可能性を引き出す》ために、《挑戦できる社会をつくる》事業

□ライブ配信イベント事業
過去コンテスト出場者にアナウンサーやモデルなどを輩出した「MODECON」ブランドを中心に、
ライブ配信などオンラインツールを駆使したオンラインコンテストを、年間50回以上(2023年実績69回)開催しており、
イベント企画から参加者のマネジメントサポートを行なっております。
コンテスト特典として、会場で実施される授賞式への出場、各種広告モデル出演権、雑誌掲載などを用意し、
「成長と発信の場を掴み取る」ことができます。

□ライバーマネジメント事業
オンラインコンテストを経たライバーの育成、マネジメントを行い、
ライブ配信未経験者から月額100万円以上の報酬を獲得する人気ライバーの輩出をしています。
コンテスト経験者でなくとも、0からライブ配信を始める方へのサポート、育成する体制が整っています。

□マーケティング支援事業
女子大学生・Z世代を中心とした、全国約10万人にも及ぶ当社会員を中心に最新のソリューションを提供します。
イベントタイアップ、ライバープロモーション、インフルエンサーマーケティングに
当社コミュニティを活用したプロモーションを加え、デジタル、リアルに拘らず
現代のニーズを常に捉えたマーケティング企画を創出し続けます。

◆当社の強み
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□ライブ配信イベント開催本数
年間に約70本のライブ配信イベントを5年開催してきており、イベント開催数だけでも日本TOPクラス。
他社に比べ、まず量で凌駕していることは当社の強みです。

※2023年実績
・ライブ配信イベント数 69回
・ライブ配信時間:292584h
・ライブ配信回数:197437回
・LINE友達追加数:86222人
・協賛企業数:146社

□ライブ配信のサポート実績
17LIVEの上位3社のみに与えられるOfficial Business Partner最高ランク「GOLD Partner」に認定されているライバー事務所

□ライブ配信以外の事業展開
ライブ配信事業を事業の柱として新規事業の展開を行っています。
・配信後のキャリアサポートを行うための「人材紹介事業」
・ライバー・インフルエンサーによる物品プロデュースを行うための「D2C事業」と「ライブコマース事業」
を展開し、一人ひとりの可能性を引き出していく新事業を立ち上げ続け、グループの規模拡大を目指します。

◆当社で働く魅力
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□業界TOPクラスの実績を誇る企業で、社会に大きなインパクトを残せる!
弊社は500社を超える17LIVE事務所の中で、
上位3社のみに与えられる事務所最高ランク「GOLD Partner」に認定されており、
7000名超のライバーの所属、数百人のミリオンライバーを輩出したノウハウがあります。
また日本人女性の135人に1人が応募している「MODECON」をはじめ、
年間に約70本のライブ配信イベントを5年開催してきており、イベント開催数だけでも最高水準を誇ります。
そんなライバー業界日本TOPクラスの実績を持つ弊社で、
人類の可能性を引き出し、誰もが挑戦できる社会をつくりませんか?

応募資格

■社会人経験2年以上
【歓迎】
【歓迎条件】
●基本的なPCスキル(Excel・Wordなど)

【求める人物像】
●ホスピタリティある対応ができる方
●頑張る人を応援したり、サポートすることにやりがいを感じる方

就業場所

東京都 目黒区
・フレックスタイム制(コアタイム:有 11:00~18:00 フレキシブルタイム9:00〜11:00、18:00〜22:00)
・標準労働時間帯:11:00~20:00
・所定労働時間8時間 休憩60分
・残業月20時間程度

就業時間・休憩

11:00〜20:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
有給休暇・リフレッシュ休暇
リフレッシュ休暇(毎年2月に3日間付与)/有給休暇(入社半年経過時点10日)
※休日出勤となった場合には、振替休日を取得可能。

賃金

月給¥300,000~¥350,000
基本給¥232,600~ 固定残業代63,700円~ 固定深夜残業代3,700円を含む/月
■賞与実績:年1回(9月)
■賞与
1回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給
会社規定に基づいて交通費支給/リモート勤務相談可

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 一次面接 ↓ (適性に応じて二次面接実施の可能性あり) ↓ 適性検査 ↓ 最終面接(対面) ↓ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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